📜Ishga kirishdagi kichik sir

Qiziq bir faktni sizlar bilan ulashishni istadim. Hozirgi kunda ishga kirish va yaxshi lavozimda ishlash qiyin bo'lib qoldi. Men oldin yoshi katta bitta tanishimdan bitta maslahat eshitgandim. Ishga kirishdan oldin ishga kirayotgan firmangda qanday loyha ustida ishlashingni bil degandi. Sen ishlaydigan loyha shu firmaga qanday foyda keldirishini bil. Sababi agar siz ishga kirishda sizga oylik belgilanadi va firma uni to'laydi. Vaqt o'tib sizni oylikingi qayta ko'rib chiqish payti kelganda agar sizning ishlayotgan ishingiz firma uchun unchalik katta foyda keltirmasa unda rahbarlar sizni oylikingizni deyarli har doim oshirmaydi sabab firmaga foydangiz olayotgan oylikdan kam. Agar siz bilimingiz kam va boshlangich kelishgan oylikingiz kam bo'lsa ham lekin ishlayotgan loyhangiz firma uchun juda muhim bo'lsa siz juda qisqa fursatlarda oylikingizni yuqori darajaga ko'tarib olishingiz mumkin. Yani siz yuqori bilimga ega bo'lmasdan turib ham yaxshi oylik olasiz. Agar shu ikki aytgan turdagi Hasan Husan bitta firmada ishlaganda edi. Qaysi biri Hasan qaysi biri Husan ekanini bilmasa ham yani ularni farqlay olmasa ham rahbarlar muhim loyha ustida ishlayotganni oylikini oshiradi. Men bu vaziyatni o'z ko'zim bilan ko'rgandan keyin yozayapman. Men ishlayotgan firmada bir nechta loyhalar yaratildi. Yangi hali tajribasi yo'q bollar muhim bir loyhada ishlashdi. Natijada juda qisqa vaqtda oyliki o'sib 4-5 yildan beri ishlab yurgan ishchilarnikidan o'tib ketdi. Agar bilimni va sifatni solishtirsangiz tajribali hodimlarni ishi yaxshi lekin tez ko'zga ko'rinadigan natija yoshlarniki shuning uchun rahbariyat ularga katta oylik to'layapti. Siz postni shu joyigacha o'qigan bo'lsangiz umid qilaman bu ma'lumot sizga qachondir foydasi tegadi.

Yaqinlarga ulashing
@mativatsiya

?Doktor Robert Entoni

Ikki yil ilgari elektron pochtamga doʼstimdan xat keldi. Unda shunday satrlar yozilgandi: "Men hozirgina internetga kirdim, uning bosh sahifasida sizning kitobingizdan iqtibos keltirilgan ekan".

Men doʼstimning gapini tekshirib koʼrish maqsadida internetga kirdim, bu "Ommaviy muvaffaqiyatning kengaytirilgan formulasi" kitobimdan olingan jumla edi. Shundan keyin sayt bilan tanishdim, keyin sayt egasi tavsiya qilgan xizmat koʼrsatuvchi tarmoqqa qoʼngʼiroq qildim va ular bilan gaplashdim. Iktibosga qoʼshimcha ravishda ularga tavsiya sifatida maqola yozib berishim mumkinligini aytdim. Bu ishni tekinga qilib bermoqchiligim suhbatdoshimga qattiq taʼsir qildi.

Mening maqsadim uni qoʼllab-quvvatlash va yordam berish edi. Evaziga undan biror narsa talab qilish xayolimga ham kelmagandi. Bu yaxshiligim yerda qolmasligini, koinot ikki hissa qilib oʼzimga qaytarishini yaxshi bilardim.

Men bergan tavsiyadan bir yil oʼtib, sayt sohibining savdosi ancha rivojlanib qolganiga guvoh boʼldim. Oʼtgan vaqt ichida biz bir-birimiz bilan gaplashmadik, toʼgʼrisini aytsam men bu voqeani unutib ham yuborgandim.

Men ham u notanish odamga qiziqib qoldim va sira ikkilanmasdan elektron manzilimni berishga rozi boʼldim.

Sayt egasiga bir yil oldin yordam berganimdan so'ng u bilan endi gaplashishim edi. Keyin mening elektron manzilimga maktub yozgan odam bilan bogʼlandim. Bu bilan birgina muloqot butun hayotimni oʼzgartirib yubordi.

Vaqt oʼtishi bilan u notanish inson mening eng yaqin doʼstlarimdan biriga aylandi, keyinchalik esa mening yangi biznes-menedjerom va marketing boʼyicha mutaxassisimga aylandi.

Uning yordami natijasida biznesdogi daromadim 500 foizga oʼsdi!

Buning hammasiga men bir odamga hech bir tamasiz yaxshilik qilganim sababdir.Bu oʼzaro almashinuvining toʼgʼri va aniq samarasi edi. Bu qonun hech qachon oʼz kuchini yoʼqotmaydi.

Yaqinlarga ulashing
@mativatsiya

?Biz doim kimlarningdir tasirini sezamiz

Qadimgi Gretsiyada ota-onalarning o'z bolalarining maktabda bir kunda arzimagan bir-ikki soat bilim olishlari yoqmasdi. Ular bolalarini o'qituvchilari bilan yillar davomida birga bo'lishlarini hohlashardi. Ular amin edilarki, har kun doimiy muallim bilan uchrashib birga bo'lishi - bu zo'r maktab.
Atrofimizdagi odamlardan tashqari xech narsa, ularchalik bizga tasirini o'tkaza olmaydi. Bu mulohazam kimgadir yoqmas, ammo bu haqiqat. Balki biz inson miyyasining ishlash faoliyatini endigina tushunib yetayotgandirmiz, lekin olimlar bu borada bir to'xtamga kelishgan. Miya o'zining atrofida sodir bo'layotgan hamma narsani o'ziga jamlaydi.
Tasavvur qilishimiz mumkinki, ko'zimiz - telekamera, quloqlar esa mikrofon. Biz tashqaridagi hamma narsani yozib olib xotiraga joylaymiz. Keng doirada tasavvur qilsak, bizning ongimiz ko'z ongimizda bo'lib o'tgan jarayonlar yozilgan katta bir tasma.

G'oliblik qonuniyatlari kitobidan

Yaqinlarga ulashing
@mativatsiya

?ISHNING ENG ZАRURINI TEZLIK BILАN BOSHLАNG!

Bir odam holsiz holda shifokor qabuliga kirdi. U yelkasiga yuklangan mas'uliyatning og'irligidan charchagandi. Uning hayollari qilishi kerak bo'lgan turli yumushlar bilan doim band edi. Buning oxiri kurinmasdi. Uni xavotirga solayotgan narsa vaqtning yetishmovchiligi edi. Tunlari yaxshi uhlay olmas, kunduzi esa tez charchab qolardi. Ishonchi so'nib, uning o'rnini xavotir egallayotgandi. Аqlli shifokor darrov uni tushundi. Bemorning bu ayanchli holatdagi muammosi - vaqtdan to'g'ri foydalanmayotgani edi. Buning uchta sababi bor: shoshilinch bajariladigan ishlarni zaruriylari bilan almashtirib qo'yib, tez bajarilishi keraklarini ortga surardi va shu bilan birga mukammallikka ham intilardi.

Yaqinlarga ulashing
@mativatsiya

?Bugungi bayram barchaga muborak bo'lsin. Yangi yilda sizga sog'lik, salomatlik, tinchlik va eng asosiysi ko'ngil hotirjamligini tilayman. Kelayotgan yil orzularingiz ushaladigan, maqsadlarizga erishadigan yil bo'lsin. Bugun yangi yilga maqsadlarni aniq belgilaydigan kun. 2010-yilda bizning oilada katta summa qarz bor edi va men yangi yil kuni chin dildan bu yil shu qarzlarimizdan qutulaman dedim. Hudoga shukur shu yilning o'zida qarzlarimizdan qutuldik. Shundan beri har yili yangi yil kuni o'zimga katta maqsadlarni qo'yadigan bo'ldim. 2021-yilda keyingi yilni o'zim sotib olgan uyda yangi yilni kutib olishni niyyat qildim. Oradan ko'p o'tmay 2022-yil yurtimiz poytaxtidan 2 xonali kvartirani kredit asosida sotib oldim. Shunday ekan bugun siz kelayotgan yildagi katta rejalaringizni aniqlab olishni maslahat beraman. Ishonamanki hudoning o'zi bu maqsadlaringizga erishishingizga yordam beradi.

Yaqinlarni yangi yil bilan tabriklashni unutmang
@mativatsiya

?Inson o'ziga o'zi xo'jayin va o'ziga o'zi ishchi bo'lishi kerak!

Bu fikr ko'pchilikka g'alati tuyulishi mumkin. Lekin bu foydali ekan. Ko'pchilik ishxonasida oltin ishchi bo'ladi yani bu inson ishxonasi uchun eng foydali ishchi bo'ladi. Lekin bu insonga ishxonadagi cheklovlar yoqmaydi. Va erkinlikka erishish uchun o'zi alohida chiqib huddi shu biznesni yoki ishni yangidan boshlaydi. Ammo natija o'zi ishchi bo'lib ishlagan joyiday bo'lmaydi. Chunki u qatiy qoidalarni buza boshlaydi. Oddiy bir misol ishga soat 9:00 da kelish kerak bo'lsa 10:00 da keladi va ishni har doimgiday soat 18:00 da tugatadi. Va har ish kuni soatdan vaqt yo'qotadi. Bu bir soat vaqt kamday tuyulishi mumkin lekin 10 kunda 10 soat bo'ladi va bu ish jarayoniga tasir qilmasdan qolmaydi. Shunday holatlarda inson o'zini o'zi tahlil qilib turishi lozim yani bir kunda qilinishi kerak bo'lgan ishlarni yozib borib kun oxirida yoki ertasi kuni ertalab o'tkan kunni qanday o'tganini tahlil qiladi. Agar reja qilgan ishlarni hammasini tugatgan bo'lsa demak natija bor. Ammo qaysidir qismi qolib ketgan bo'lsa buni keyingi kun qoplab ishlash kerak. Xech qachon nimadirdandir kechmasdan nimadirga erishib bo'lmaydi. Mashhur va boy insonlarni tarixini qizib ko'rdim va shuni angladimki ular o'z davrida o'zlarini o'zlari tahlil qilib natija sari ildam harakat qilishgan va natijaga erishishgan.

Yaqinlarga ulashing
@mativatsiya

?O'qish, o'rganish, o'sish - inson ehtiyojidir!Biz bolalar hatti-harakatini kuzatar ekanmiz, tabiatimizda umr bo'yi o'qish, o'rganish va o'sishga ehtiyoj katta ekanligini his qilamiz. Kichkintoylar muttasil ravishda nima bilandir mashg'ul bo'ladi, harakatlarida nimalarnidir o'rganib odatlanib boradi. Ular har qanday sarguzasht va tavakkalchilikka tayyor turishadi. Ular o'zlarining bu qiziqishlari bilan kattalarga ozmuncha tashvish keltirishmasa-da, bir narsa hayron qolarli darajadadir. Ular buncha kuch-quvvatni qayerdan oladi?!

Zero, insonlar ham o'z ehtiyojlarini qondirish maqsadida aniq harakat qilishar ekan, o'zlarida qo'shimcha tarzda energiya paydo bo'layotganini sezib turadi.

?G'oliblik qonuniyatlari kitobidan

Yaqinlarga ulashing
@mativatsiya