📅 В ближайшее время пройдёт несколько мероприятий, где будем выступать с докладами. Будем рады встретиться, поговорить и ответить на вопросы за чашечкой кофе.

📍 18 ноября. Talent Managment Forum. Зимняя сессия
Коммерческий директор Talent Rocks Екатерина Мовсумова расскажет о создании цифровых площадок для развития руководителей.

📍 25-26 ноября. HR EXPO PRO
Двойное выступление директора нашей компании Руслана Демьяненко и Еленой Борзовой, заместителем генерального директора по кадровой политике «СМ-Клиник». В подробностях расскажем о последнем кейсе — адаптации в сети клиник: какие были задачи и как теперь всё устроено.
*📍 26-28 ноября. TECH WEEK*
Екатерина Мовсумова выступит с докладом «Зумеры на работе: как адаптировать, не потерять и не сломать». Свежие цифры, кейсы и прочее.

А про другие мероприятия мы всегда рассказываем в особой афише.

До скорого!

#TR_ивент

🤔 Бен Беттс много лет работает в отрасли электронного обучения и обучения руководителей. Недавно он опубликовал в своём блоге размышление о внешнем виде (интерфейсе) LMS. По его мнению, LMS как хранилище контента устаревают.

Вначале были блочные LMS. Отдельные блоки показывали календарь, предстоящие активности и так далее. Такой подход сохранился до сих пор и перекочевал в дашборды.

Новый подход ориентирован на Netflix: лента с плейлистами и меню навигации, блок с рекомендациями.

Далее Бен рассуждает, как ИИ может поменять подход к LMS и полностью избавить её от интерфейса в привычном виде. По сути, останется окно диалога с чат-ботом.

Походя Бен заметил, что LMS не созданы для развлечения. Сотрудники проходят необходимые курсы и всё. Остальной контент, пусть и рекомендованный, их мало интересует. С ростом популярности ИИ контента будет становиться больше, но не интереса к нему (потому что он и сейчас не всем нужен).

🦾 Бен видит выход в том, что LMS должна «раствориться» среди инструментов и процессов. По всей видимости, это будет походить на систему подсказок в играх или программах (вспомните «скрепочку» из старого «Офиса»). А может, это будет расширенный набор инструкций с интегрированными тренажерами. Самой LMS достанется роль хранилища различных административных документов.

Взгляд интересный и не такой уж фантастический. Как минимум сокращается разрыв между получением знания и его применением. А что вы думаете?

#TR_мнение