Подача на визу Global Talent — это возможность открыть новые карьерные горизонты в Великобритании. Однако чтобы заявка выделялась среди тысяч других, важно грамотно продемонстрировать свои достижения и потенциал. Как сделать это убедительно? Мы собрали три проверенных совета, которые помогут вам улучшить заявку и увеличить шансы на успех.

1️⃣Фокусируйтесь на достижениях, а не на обязанностях
В кейсе важно не просто перечислить компании в которых вы работали и чем вы там занимались, но и подчеркнуть конкретные достижения: как вы повлияли на проекты, какие результаты получили благодаря вашему участию. Например, упоминайте внедрение новых технологий, рост ключевых метрик или влияние на индустрию. Убедитесь, что ваш вклад очевиден и подкреплен фактами.

2️⃣Используйте рекомендательные письма только от опытных рекомендателей
Выбирайте рефери выше вас по должности, которые могут подкрепить вашу экспертизу или потенциал для роста. Важно, чтобы письма не только описывали ваши проекты, но и акцентировали внимание на вашем уникальном подходе и вкладе в индустрию. И помните: рекомендации должны быть разнообразными (желательно, из разных компаний или стран).

3️⃣Показывайте общественное признание
Участие в конференциях, ведение образовательной деятельности или публикации помогут вам выделиться. Указывайте на положительное влияние вашей публичной активности на индустрию, добавляя ссылки на видео, статьи или отзывы.

Записывайтесь на нашу бесплатную консультацию, на которой мы поможем вам выявить сильные наиболее подходящие проекты для оформления заявки и еще на один шаг приблизить вас к переезду в Великобританию!

WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk

*🥇*Как мы подавали СЕО Relocode на визу Global Talent

Недавно мы уже делились, почему Михаил, СЕО Relocode, решил подаваться на визу Global Talent – вот ссылка на предыдущий пост. Сегодня расскажем о процессе создания кейса, о нашей стратегии и подходах к усилению документов.

*💭*На чем основывали стратегию
Поскольку Михаил выступал в кейсе как Chief Business Development Officer с опытом в различных компаниях, важно было грамотно выделить, какие из них подчеркивать и как структурировать его опыт. Для визы Global Talent обычно выделяются треки технических, технологических и бизнес-специалистов, и в случае бизнес-кандидата акцент ставится на успехах в технологических и digital-инициативах. Мы сосредоточились на том, чтобы отобрать наиболее технологичные проекты, в которых Михаил принимал участие, и дополнить их доказательствами бизнес-результатов. Важным аспектом стало подтверждение его роли в выходе компаний на новые рынки, установлении партнерских соглашений и формировании значимого влияния на индустрию.

*📎*Какие материалы собрали
Для бизнес-специалиста критично использовать максимум материалов, доказывающих расширение бизнеса. Мы подробно освещали проекты, в которых были достигнуты крупные соглашения, партнёрства и конкретные результаты, влияющие на развитие рынка. Среди прочего мы выделили:
◽Участие Михаила в престижных конференциях, где он представлял компанию,
◽Его публикации на профильные и технологичные темы, чтобы подчеркнуть его экспертность в digital-инновациях,
◽Запуск личного сайта и менторской программы как пример его инициатив и опыта, который он передает молодым специалистам.

Мы продолжим делиться новостями и результатами, как только станет известно о решении. Независимо от исхода — в случае одобрения или отказа — будем держать вас в курсе!

✈️ Навигация по каналуДля удобства ориентирования в нашем канале мы добавили важнуюинформацию ссылками ниже ⬇️

? О насИнформация о компании, команде и наших услугах:
- Как проходит процесс консультации в Relocode

?Все про Global Talent Visa
Информация о визе, критериях отбора и документах:- Что такое Global Talent Visa;
- Критерии одобрение для начинающих специалистов с уникальными проектами;
- ВНЖ Великобритании: ваши права, обязанности и ограничения.

? Налоги и бизнес
В этой категории вы найдёте информацию о том, какие бывают налоги в Великобритании, как рассчитать налог, а также о развитии и мерах поддержки бизнеса.
- Имущественные налоги и их влияние на жизнь иммигрантов;
- Куда уходят ваши деньги: налоги в Великобритании;
- Открытие счета в Великобритании;
- Меры поддержки бизнеса;
- Поддержка бизнеса в Великобритании.
? Переезд, поиск жилья и то города для проживания
Паспорт Великобритании, перевоз вещей, а также поиск жилья за границей, подходящие для вас города для релокации в страну.
- Плюсы и минусы паспорта Великобритании;
- Как перевозить вещи в Великобританию;
- Как найти жилье за границей;
- Куда переехать в Великобританию, исходя из образа жизни? Часть 1;
- Куда переехать в Великобритании исходя из образа жизни? Часть 2.
- Перевоз вещей и ToR;
- Перевоз транспорта.

? Истории одобрений визы
Кейсы наших клиентов, которые получили одобрение на получении визы и ВНЖ:
- Одобрение начинающего программиста по Exceptional Promise ;
- Одобрение гейм дизайнера по программе Exceptional Talent;
- Одобрение для продюсера кино;
- Одобрение для разработчика-самоучки;
- Наши лучшие кейсы;
- Отзывы наших клиентов.

Если вы хотите получить бесплатную консультацию, где наши эксперты обсудят с вами ваш кейс и оценят шансы на релокацию и привлечение инвестиций, напишите нам:
WhatsApp: +7 915 347-09-33
Tелеграм: @relocode_dm

?Научные публикации для заявки Global Talent
В руководстве Tech Nation вы найдете четыре опциональных критерия, которые вы можете продемонстрировать в заявлении на получение визы Global Talent. Мы часто рассказываем вам о первых трех, но сегодня мы решили разобраться в тонкостях загадочного четвертого критерия.

На самом деле он не такой уж и загадочный, просто менее распространенный. Этот критерий требует доказательства вклада в научное исследование и подходит только для тех, у кого есть академические публикации. Ваши исследования должны быть одобрены признанными экспертами — либо через рецензию в известном издании, либо через подтверждение от старшего академика, который вас курировал.

Примеры доказательств:
◽Как минимум один значительный вклад в данную область в виде статьи, опубликованной в рецензируемом журнале высшего уровня. Исследования, проведенные в рамках бакалаврской или магистерской диссертации, не соответствуют этому критерию;
◽Выступления на рецензируемых конференциях или получение грантов на проведение исследований;
◽Награды за выдающиеся научные работы, подкрепленные отличной академической успеваемостью;
◽Письмо поддержки от научного руководителя или другого эксперта в вашей области знаний с подтверждением вашего статуса как (потенциального) специалиста мирового уровня. Это письмо должно быть написано в дополнение к требуемым рекомендательным письмам, от лица другого специалиста;
◽Наличие наград, присужденных организациями аналогичными по статусу Королевскому обществу в Великобритании, с указанием критериев отбора.

❗️Обратите внимание, что награды могут быть не только денежными (например, гранты, стипендии или пособия), но и присуждаться по конкретным достижениям.

Несмотря на то, что большинство наших клиентов работают в сфере ИТ и не занимаются исследовательской деятельностью, иногда этот критерий можно использовать. Например, если вы начинающий ИТ-специалист с научным образованием и участвовали в публикации исследований во время учебы (в последние 5 лет), это может стать сильным дополнением к вашей заявке.

? Секрет идеального рекомендательного письма

Рекомендательные письма являются обязательным элементом большинства заявлений на получение виз Global Talent. Общие требования к структуре и содержанию практически идентичны, однако существуют нюансы, о которых важно знать. Поэтому сегодня мы подробно рассмотрим требования и тонкости рекомендательных писем.

Согласно руководству Tech Nation, заявителям необходимо предоставить три рекомендательных письма от различных авторитетных представителей сферы цифровых технологий, которые детально знакомы с вашей работой в течение 12 месяцев или более и одобряют ваше участие в программе Global Talent.

❗️ Рекомендующее лицо должно занимать высокую должность в организации и быть хорошо знакомым с вашей работой.

Каждое письмо должно быть написано специально для программы Global Talent и должно включать:
◽информацию о знакомстве с кандидатом;
◽его достижения и особую квалификацию;
◽его исключительные способности или таланты;
◽какой вклад кандидат может внести в развитие цифровой экономики Великобритании.

Письма должны быть:
◽напечатаны (т.е. не написаны от руки) и датированы;
◽подписаны автором или лицом, представляющим рекомендующую организацию;
◽содержать номер телефона и адрес электронной почты, а также логотип и юридический адрес организации (если применимо);
◽включать резюме автора или ссылку на его профиль в LinkedIn.

❗️Письма, которые по мнению Tech Nation, являются шаблонными или совпадают с содержанием доказательств, представленных другими кандидатами, могут рассматриваться как поддельные или не приниматься в качестве доказательств для одобрения.

Вот некоторые полезные советы и нюансы:
◽Всегда указывайте источник и масштаб достижений (если применимо);
◽Если говорите о денежных суммах, придерживайтесь указания их в фунтах стерлингов;
◽Все аббревиатуры следует расшифровывать для избежания проблем с пониманием;
◽Постарайтесь использовать формулировки, которые помогут офицерам понять, что рекомендатель считает кандидата выдающимся, как того требует программа;
◽Письмо должно содержать информацию о профессиональных достижениях рекомендателя, так как, по требованиям Tech Nation, вас может рекомендовать только признанный эксперт в области цифровых технологий;
Рекомендовать вас может лицо, которое не работает напрямую с технологиями, но занимает высокую должность в IT-компании;
◽Чем больше фактов и цифр, тем лучше!

?Истории наших клиентов: как программа Global Talent изменила их жизнь

Relocode уже много лет работает с самыми разными специалистами, помогая им с получением одобрения и переездом. Сегодня мы хотим рассказать несколько историй о том, как изменилась жизнь наших клиентов после получения Global Talent визы. Ранее, мы уже публиковали интервью с этими клиентами на Youtube, и Вы можете ознакомиться с полными версиями по ссылке.

1️⃣ Артем, опытный IT-специалист с большим стажем и основатель собственного инновационного продукта, переехал в Шотландию и успешно развивает свою компанию. В интервью он рассказал, как за несколько месяцев адаптировался к жизни в стране, открыл юридическое лицо, нашел квартиру, школу для своих детей и уже участвует в выставках в столице, Лондоне. Он отметил, что его впечатлило отношение к детям в школе, дружелюбие местных жителей, а также то, как быстро он нашел много интересных людей, среди которых были и русскоговорящие, и те, кто переехал по визе Global Talent. Он успешно открыл филиал своей российской компании в стране, уже развил его и увеличил доходы благодаря отличным условиям ведения бизнеса в этой стране.

2️⃣ Юрий, опытный iOS-инженер с опытом разработки цифровых продуктов, переезжал в Великобританию вместе со своей женой, чтобы расширить свои карьерные и деловые возможности. Когда мы составляли его кейс, он упоминал, что хотел бы работать в перспективной технологической компании/стартапе в Великобритании и найти применение своим скиллам. Сейчас он успешно работает в крупной международной компании в Лондоне в качестве инженера по iOS, как он и хотел. В интервью Юрий признался, что его ожидания оправдались - в стране большие возможности и множество мероприятий, которые он с удовольствием посещает. Его впечатлила мультикультурность города и его открытость для иммигрантов. Он отметил, что, несмотря на высокие цены в городе, как только он нашел работу, он легко адаптировался и благополучно живет на новом месте.

3️⃣ Тимур, специалист с многолетним инженерным опытом, работавший в качестве Chief Technology Officer в крупных российских компаниях, переехал в Великобританию в поисках новых возможностей. Он хотел работать в международных компаниях и создавать продукты на международной арене. По его словам, образование для детей было для него решающим фактором, и он считал, что в Великобритании лучшее качество образования в мире. По итогу релокации он успешно обустроился в пригороде Лондона и работает CTO на удаленке. Виза Global Talent предоставила ему свободу выбора места работы и позволила комфортно жить в такой развитой стране как Великобритания. Он отметил, что местные жители показали себя как очень понимающие и открытые люди, проявляющие дружелюбие. Переезд позволил ему получить многие преимущества этой страны — удобную транспортную систему, инфраструктуру, отличные условия для детей, которые были рады такой смене обстановки, и многое другое. Его работа позволила ему успешно совмещать работу и проводить много время со своими детьми, чего он всегда хотел.

Мы часто публикуем интервью с нашими клиентами на своем канале YouTube. Если Вам интересно узнать об опыте наших клиентов и другую полезную информацию, Вы можете посмотреть наши видео по ссылке.

*?*Сервисы онлайн-шоппинга

После переезда всем приходится сталкиваться с полной сменой культуры, обстановки и привычных услуг, поэтому полезно ознакомиться со всем заранее. В рамках такого ознакомления сегодня я хочу рассказать о том, как заказывать одежду в Великобритании.

Если кто-то переживал, что останется без удобного и привычного сервиса, как в странах СНГ, спешу Вас успокоить — разница невелика. Более того, Великобритания имеет огромное преимущество — здесь огромный выбор и представлены все мировые бренды. Большинство сервисов предлагают стандартные условия — наполните корзину на определенную сумму, и доставка будет бесплатной. Безусловным лидером среди всех платформ является, конечно же, Amazon UK, крупнейшая в мире торговая площадка. Однако это не единственный вариант — онлайн-покупки были весьма популярны в Великобритании еще до появления Covid, так что сервисов с подобными услугами действительно много.

В Великобритании интернет-магазины предлагают удобную, быструю и дешевую доставку по стране, что делает местные сервисы очень востребованными. Например, мои знакомые отмечают, что пользуются только доставкой, потому что это дешево, а также больше шансов найти то, что им больше всего нравится.

Если говорить о местных сервисах, то можно выделить:
⏺️Marks & Spencer, также известный как M&S, — это британский бренд, у которого есть собственный интернет-магазин. Он представляет собой универсальный сервис, а также часто предоставляет скидки на все товары — одежду, товары для дома и красоты,
⏺️John Lewis - предлагает широкий ассортимент одежды и отличается уникальными коллекционными емкостями для хранения чая,
⏺️ASOS - британская компания, отличающаяся высокой популярностью и разнообразием товаров. У них на сайте представлено более 80 000 товаров от обычных до больших размеров женской и мужской одежды,
⏺️Boohoo, Pretty Little Thing и Misguided - это довольно удобные и популярные сервисы.

Великобритания стремится к цифровизации всех сфер жизни, поэтому интернет-магазины - must have для современного британского бизнеса. Выбор огромен, и очень легко найти то, что Вам нравится, в соответствии с Вашим бюджетом.