LIBERTAD RESPONSABLE 🌀 🙌🏻

Todas las personas que se encuentren o no en una Comunidad, son ya parte de un sistema. Si comprendemos nuestra propia identidad y comprendemos quienes somos, podemos visualizar todo el entretejido que hay en la naturaleza, podemos entender entonces que somos libres, sin embargo, al mismo tiempo somos un complemento, siendo uno parte del otro, entendiendo esta búsqueda como un equilibrio, así como la naturaleza es el sistema o la construcción de la madre Tierra. Por lo tanto, somos libres, pero dentro de un complemento y unas responsabilidades que hay que vivenciar si queremos formar parte de esa “libertad”.

El amor también es esencial, comprendiendo que el miedo y la ignorancia nos alejan de ello. En una comunidad es muy probable que puedan surgir pequeños roces, miedos, personas que acudan al victimismo y un montón de cosas más, y es que por mucho que seamos los más “conscientes” y estemos liderando el “nuevo mundo”, aún nos queda mucho por aprender, pues como ya todos han escuchado alguna vez, siempre se sigue aprendiendo. Por ello, es muy importante tener en una comunidad una guía de resolución de conflictos, charlas circulares etc. y entender muy bien las emociones y el manejo de las situaciones. Tenemos que desarrollar en nosotros varias herramientas como es la empatía, este estado empático nos ayudará mucho tanto a la ayuda de resolución de situaciones que no estén muy equilibradas como a saber liderar el grupo, el proyecto o las nuevas ideas que surjan.

Son muy necesarios los encuentros donde se hablen de las emociones y conflictos internos respecto a los temas o decisiones que se van a tomar en una Comunidad. Se tiene que hacer ese “esfuerzo” de aprender a sincerarnos en grupo y afrontar aquellas situaciones donde estemos sintiendo algún tipo de molestia. Desaprender y Reeducarnos es esencial para formar parte de un “organismo vivo y en continua transformación” como lo es una sociedad holística, también para que cada persona contribuya con su esencia y siga creciendo como individuo al mismo tiempo que pueda brillar junto a otras esencias con sus propios talentos.

En nuestra libertad responsable vemos esencial que existan espacios individuales bien definidos para poder estar a solas e ir hacia adentro, cada quien debe y tiene que vivir sus procesos también de manera personal, procesos que ayudan a crecer, de transformación personal y que nos invita a su debido tiempo compartir con el colectivo.

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El destino de Arcoaldea es la de ser una de las primeras comunidades holográficas de esta nueva era planetaria. Ciertamente cuando empezamos no teníamos mucha experiencia en la que apoyarnos, aunque indudablemente todo lo que necesitábamos ya corría en nuestro ADN.

Como en todos los proyectos, tomamos decisiones sabias y otras erróneas. Nos reunimos en numerosas ocasiones durante varios años. Estos encuentros nos permitieron adentrarnos en este viaje donde pudimos asentar algunas bases y comprar varios terrenos. También pudimos mudarnos a pequeños apartamentos, pero perdimos algunos miembros fundadores que no vieron con buenos ojos el tema económico y financiero. Generar dinero y encontrar préstamos fue difícil, el estrés resultante dañó en varias ocasiones el funcionamiento y la dinámica que queríamos construir para Arcoaldea. El grupo originario que permaneció estaba profundamente conectado por el propio esfuerzo del proyecto. Aunque nuestra misión, propósito e ideales nos indicaban la ruta a través de las diversas etapas de nuestra formación como fundadores de una sociedad holográfica, no estábamos realmente preparados para la manifestación de todas sus dimensiones tanto a nivel interno como externo.

También hemos atravesados varias crisis. Tuvimos problemas con algunas personas alrededor del proyecto, pero destacamos la suerte que tuvimos de contar con voluntarios que se convirtieron en nuestros amigos y personas que convivieron con nosotros y fueron parte de la familia en esta hermosa iniciativa. Empezamos a idear un sistema de trabajo con responsabilidades por departamentos. Ideamos como laborar con el consenso. Aprendimos a ser más responsables con nuestras finanzas y continuamos laborando a favor del alfabetismo emocional. Aún seguimos aprendiendo en todos los ámbitos, desde las relaciones humanas, los estatutos o las finanzas entre otras muchísimas cosas. A veces nos hemos sentido desilusionados, abrumados, incomodos emocionalmente, aún así, sabemos que todo ha sido un proceso para encontrarnos en este momento en una nueva etapa como Arcoaldea.

Es por ello que nos encontramos en un reset, un paréntesis para impulsar esta comunidad al lugar que se merece. Un nuevo amanecer se acerca para este gran proyecto. Necesitábamos un espacio para reordenar ideas y encontrar un nuevo lugar alineado vibracionalmente con lo que queremos manifestar

Todo ha servido de base para la experiencia práctica y real para vivir en una sociedad holística. Creo que toda esta vivencia se está filtrando dentro de nuestras células, de tal modo que incluso los retos pasan a formar parte de lo que es cada uno de nosotros. Salimos a cambiar el mundo, y ahora esta maestría nos está cambiando a nosotros, porque en nosotros está el cambio para que un mundo mejor se manifieste a través de nuestro corazón.

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LOS FUNDADORES - GRUPO SEMILLA ?

Los fundadores que inician un proyecto como el de Arcoaldea, deben cultivar tanto las destrezas de la razón como las del corazón. Esto significa que hay que aprender a tomar decisiones grupales justas y participativas; hablar desde el corazón; a afrontar el conflicto cuando aparece y tratarlo de forma constructiva; y a tomar decisiones cooperativas y elaborar acuerdos justos y equitativos.

Se debe aprender a crear presupuestos, calendarios y planes estratégicos; y a evaluar aquellas entidades legales para propiedad o el terreno o para las actividades que se realicen en ella. También significa conocer el mercado de los bienes inmuebles en la zona deseada, las normas de edificación locales, urbanización del terreno y, en caso de necesidad, aprender a encontrar las vías necesarias para la financiación con condiciones razonables. También hay que aprender a estructurar la economía interna de la comunidad de manera saludable y asequible. Significa hacer todo esto con un sentimiento de conexión y aventura compartida. Si no entendemos que todas estas partes son también necesarias para el buen desarrollo de un proyecto holístico que desea ser parte de una nueva humanidad, puede ser una invitación muy atractiva para el conflicto.

No todas las personas están preparadas para involucrarse en todo este aprendizaje, pero lo que si es una certeza es que los Fundadores o el Grupo Semilla estará compuesto por esas personas que estén comprometidas y lideren de manera sana y colaborativa con todo lo anterior.

Además, los Fundadores – Grupo Semilla tienen que ser visionarios, es decir, personas capaces de imaginar, visualizar o sentir algo que todavía no existe. A veces, donde la mayor parte de las personas no ve un gran proyecto en (X) lugar, unos pocos ven una comunidad floreciente y exitosa.

El Grupo Semilla tiene que estar conformado por líderes, personas que puedan inspirar la creencia en otros de que una nueva visión concreta es posible y que los motive a entrar en acción y realizar esa visión. Los líderes solo son personas con una visión, motivación y experiencia que provoca espontáneamente la atención de esas otras personas que necesitan de un líder para poder avanzar con esa visión común.

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LOS NIÑOS DE LA NUEVA HUMANIDAD.

Estos niños ya han participado en la evolución de otros sistemas. Son Maestros de Ascensión. De acuerdo a las necesidades de cada sistema, se elige al equipo adecuado.

No traen preguntas, traen conocimiento. En la medida en que se encuentren con sus pares, se potenciarán.

Algunos necesitarán espacios para meditación y relajación, otros serán hiperactivos. Algunos resultarán intimidantes.

Vienen a cumplir su tarea, y no tienen otro propósito más que ése. No están involucrados en el karma terrestre.

Responden a la Conciencia Galáctica, y ven el panorama completo. Sus estructuras mentales son cósmicas y superdimensionales, imposible de comprender por la mente humana común. Esto no significa que serán “genios”. Muchos de ellos podrán ser tildados de tontos, o pasar desapercibidos.

Cuando los niños de la nueva humandiadn lleguen a ser una masa crítica, su fuerza será tan grande que los actuales sistemas serán arrancados de raíz, siendo reemplazados por sistemas más estables y de mayor armonía con el Todo.

Plantarán su semilla, dejarán su genética en la Tierra, y partirán. Sin embargo, otros seguirán llegando, hasta que se complete el ciclo de elevación de consciencia. Esta es la “siembra estelar” que cambiará al mundo.

Sus cuerpos energéticos tienen una geometría diferente. Se ven como diamantes brillando. Son merkabas de Maestros. Por ello pueden manifestar realidades superiores en el plano físico.

Magdalena

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COHESIÓN COMUNITARIA

Al formar una comunidad la unión de los miembros no trata tanto de los objetivos de compra de los terrenos, urbanización etc. sino de generar un sentimiento profundo de unidad, un bienestar grupal en que las personas que lo formen conecten de manera emocional y se conozcan profundamente.

Las actividades compartidas siempre crean vinculos entre las personas a nivel tan profundo que las conexiones tienden a durar. La experiencia de muchos pioneros en la creación de comunidades lo confirma, se necesita que la gente se sienta conectada y comprometida con los demás: servir juntos compartiendo labores, comer juntos, compartir sus vidas, cantar, bailar, celebrar fiestas o crear sus propias celebraciones o rituales.

Una de las mejores maneras para un grupo de experimentar un sentimiento de comunidad antes de convivir juntos es reuniéndose todos en una casa de campo un fin de semana, con actividades que podrían incluir preparar la comida y comer juntos, salir de excursión, hacer deporte, música o contar historias alrededor del fuego entre otras muchas.

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