Ага, щас...

Что если просто трогать друг друга
В выходные была на гениальном мероприятии, посвящённом тактильности.

Проходило оно в йога-студии, примерно 20 участников, мужчины и женщины.

Перед входом в зал надели повязку на глаза и завели в зал. То есть я не видела ни зала, ни участников (только пару девчонок, с которыми пересеклись в раздевалке).

И потом была практика на 3,5 часа, и всё это время в повязке! По ощущениям ориентировались в зале, интуитивно находили себе коврик, наощупь находили новую пару для очередного «задания». Не помню, со сколькими людьми я перетрогалась, но точно больше 10. Это была потрясающая разминка для ощущений, чувствования себя, взаимодействия с партнёром, границ.

И ещё всё это без разговоров. Была музыка, голос ведущего, а коммуникация друг с другом – на ощущениях.

Главные осознания:

1. С кем-то было просто мило, с кем-то очень хорошо. Но с каждым было что-то особенное, что-то яркое, интересное.

2. Привычка оценивать глазами так ограничивает восприятие. Если бы я видела людей, я бы напряглась, отфильтровала. А за внешностью скрывается индивидуальность, и там могут быть сокровища.

3. Мне было комфортно! Во всей этой неопределённости – с завязанными глазами, в неизвестном пространстве, в новой тусовке.

4. С каждым человеком я была разная! С каждым выстраивается уникальный контакт и возникает новое состояние. Какой богатейший спектр, как безгранична фантазия, что можно делать телами.

5. Круто запускать внутреннее чувствование, когда ты не видишь, что делают другие, как надо, как правильно. И тебя никто не видит, не оценивает. И чувствание изнутри выходит на свободу.

6. Возможно, чувственность моя сильная сторона (иначе я бы не влилась в такое мероприятие), и её точно можно развивать, и понятно как.

7. Здорово, что в природе есть такие же фанаты тактильности, и можно её экологично выгуливать.

8. Для меня раньше словосочетание «телесные практики» было почти что пустой звук, а щас начало доходить, зачем оно мне))

Чем закончилось:

В конце сели в круг и по череди рассказали обратную связь (по-прежнему в повязках)))

Потом из зала вывели тех, кто не хотел палиться, пару человек.

Оставшиеся сняли повязки и мы увидели зал и друг друга. Много людей, и я даже не знаю, с кем у меня что было ?

Состояние было ровное и наполненное, глубоко расслабленное, тусить не хотелось, и я пошла в раздевалку и затем в машину)

---

Если после прочтения появились вопросы – спрашивайте))

---
---

❤️Ошибка первого впечатления
❤️Хорошие книги по сексологии
❤️12 мужских сексуальных качеств

И мы сделали первый пробный запуск на канале психолога!

Была идея, хотелось её потестировать. На тест нужно всего две недели (при условии, что на канале уже есть аудитория).

По результатам: скажем так, рынок мы не порвали, и идею надо дорабатывать, спрос оказался меньше, чем хотелось.

Но всё-таки заработали, и эти деньги с первого запуска – они для меня золотые ?

Да и в процессе было много достижений:

– мы круто отработали как команда – энергично, слаженно, никто не провис по энергии и делам;
– ввели рубрики, которых на канале давно не было – кейсы и отзывы;
– параллельно с продажами у нас шла вторая волна рекламы, и люди подписывались по хорошей цене! за время прогрева было +170 подписчиков, а нам было даже некогда следить, как они добавляются;
– от новеньких были и комменты, и запросы в личку;
– мы повысили эксперту чек и старенькие впервые увидели новую планку.

В общем, классный опыт.

Дальше будем продолжать рекламу и тестить интерес к другим нашим предложениям.

Как относиться к отпискам

Спокойно. Это нормально. Это у всех.

Когда тебя читает 200 знакомых, то это число обычно не шевелится.

А если делаешь рекламу, то оно постоянно гуляет туда-сюда. После закупа 20-40% отписывается («ой, не туда залетел»).

Например, в марте на мой канал 190 человека подписались, 90 отписались. В предыдущем месяце – 113 подписались, 37 отписались. Здравствуйте – до свидания.

Это ровным счётом ничего не значит.

Кому-нибудь стало легче?

P.S.: а если нужна ещё психологическая поддержка, а не только статистическая – вы только маякните. У меня столько хороших психологов, которые ведут блоги и давно уже разобрались с реакциями и на отписки, и на хейт. Могу попросить записать совет для вас, если «всё понимаю, но всё равно обидно».

Вопросы для проверки будущего ассистента

Важно:

?Если вы планируете принять несколько десятков или сотен заявок – сделайте анкету.

?В переписке в чате не нужно вываливать весь список вопросов. Задавайте их последовательно в диалоге. Если разговор клеится – имеет смысл спрашивать дальше.

?В какой-то момент (когда показалось, что да), нужно договориться на видео-созвон и часть вопросов задать вживую.

У меня список вопросов получился такой*⤵️**
Приветствие, благодарность за отклик. Из какого вы чата?

Я пока предлагаю небольшую занятость и бюджет ... рублей в месяц. Вы рассматриваете для себя такую сумму оплаты?

Можете, пожалуйста, рассказать о себе подробнее?
И прислать ссылки на соцсети.

Возраст, местонахождение, опыт задач.

Вы работаете где-то ещё?

Какие задачи выполняете, какая там ниша?

Можете ещё прислать про образование, какие обучения вы проходили?

За кем из инфобиза следите, кто нравится?

Как относитесь к моей нише? (например, к теме финансовой грамотности)

Как привыкли вести учёт задач, объём задач?

Когда на связи, график?

Какие вопросы ко мне?

Какие планы дальше, что бы хотелось в будущем?*

➖

Как вам такой список? Что бы вы ещё спросили на старте?

Я капец как увлеклась темой архетипов в маркетинге

Я же проходила курс по тг – Selfmade у Саши Турлакова. И решила посмотреть пропущенные уроки. А тааам...

Короче, говорят, есть 12 архетипов личности по Юнгу. И их стали применять в маркетинге. Чтобы у бренда был ярко-выраженный характер, чёткая, понятная ролевая модель. Чтобы впечатление создавать совершенно определённое, а не размазанное.

Если вы эксперт с каналом – это тоже бренд, и его характер – это ваш характер.

Характер нужно:
1. понимать;
2. транслировать.

Сейчас прогоняю через эту концепцию все свои проекты и это оказалось оочень интересно. Все разные, у всех разный ведущий архетип. И маркетинг у нас будет разный. Будет больше «своей» яркости и индивидуальности у каждого проекта.

Ещё закрались сомнения, что 99% кастдевов – это полная чушь. Потому что кредитный менеджер вряд ли расскажет на интервью, что в глубине души он хочет быть рок-звездой. А будет плести что-то про хорошую машину и повышение по карьере.

Кто хочет себя потестировать, смотрите в комментариях описание 12 архетипов и примеры рекламных роликов по каждому.

Этот материал я взяла с курса Александра Турлакова ?
А они ссылаются на книгу «Герой и бунтарь. Как использовать архетипы на пользу бизнесу и творчеству».

Как тестировать:

1. Читать, смотреть, следить за мурашками;
2. Определить один ведущий и второстепенные архетипы (обычно симбиоз);
3. Ориентироваться на то, каким вы хотите быть, какой вы в своих мечтах, а не на то, какая у вас сейчас реальность на поверхности.

Ищите себя! Описание в комментариях ⤵️