Прод на паузу, шампанское в продакшен 🥂🍾

17 декабря откладываем все дела и встречаемся в прямом эфире на новогоднем корпоративе.

Дресс-код: заряженное настроение и желание поделиться своими историями. Горячие и холодные напитки приветствуются.

В программе:

👉 Подводим итоги уходящего года: делимся провалами и факапами
👉 Загадываем желания: мечтаем о фичах, которые хотим в работе
👉 Шутим шутки: придумываем подписи к IT-мемам
👉 Дарим подарки авторам лучших историй: промокоды на скидку и доступы к мини-курсам

Банда дедов Морозов:

🔸Кирилл Борисов
🔸Всеволод Севостьянов
🔸Вячеслав Федосеев

📆 Когда: 17 декабря в 19:00 мск

Занять место у ёлки — через бота ⬅️

Вакансия для IT-экспертов в Слёрм

Мы ищем профессионалов по Linux, Ansible, Python для инженеров и Go для инженеров для интересной и гибкой работы в крутой команде.

Вот как вы можете стать частью нашего проекта:

🔵 Написание статей для Хабра. Делитесь своим опытом и помогайте IT-сообществу расти.
🔵 Консультирование. Проверка статей и постов команды на адекватность, дополнение их реальными кейсами.
🔵 Участие в вебинарах. Расскажите о своём опыте и помогите новичкам разобраться в сложных темах.
🔵 Запись видео. Видеоуроки и лекции для YouTube и других платформ — мы поддержим вас на каждом этапе.

➡️ Если вам это интересно или вы знаете кого-то, кто подойдёт, свяжитесь с нами.

Гонорар обсуждаем индивидуально.

📩 Контакт для связи: @dariamhr

Больше вакансий здесь

И вторая вакансия в инженерную команду.
В Саусбридж приходят клиенты со сложной нестандартной ИТ-инфраструктурой, нужно перевести их на стандарты Саусбридж и передать команде поддержки.

➡️ Предлагают:

— Оплату от 5000 рублей в час на руки;

— Возможно совместительство / частичная занятость (от 20 часов в месяц, 3 мес.);

— Свободу в принятии решений: мы оцениваем конечный результат;

— Свободный график: нас интересует общий срок выполнения работ;

— Поток интересных и развивающих задач: проектная команда будет заниматься в первую очередь сложными кейсами, тут всегда есть над чем поломать голову;

— Сильных коллег: в проектную команду входят мидл+ и сеньоры.

➡️ Чем предстоит заниматься:

— Проводить аудит проектов;

— Устранять узкие места в архитектуре проектов, участвовать в выработке решений;

— Общаться и взаимодействовать с клиентами;

— Строить и автоматизировать процессы, взаимодействовать с разработчиками;

— Изучать и внедрять новые технологии, сервисы и инструменты;

— Повышать отказоустойчивость систем и масштабировать проекты.

➡️ Мы обычно работаем со следующим стеком:

— Linux;

— СУБД (SQL, NoSQL);

— Cкриптовые языки (Bash, Python);

— Мониторинг, опыт работы с Zabbix или Prometheus;

— Infrastructure as Code (Ansible, Terraform);

— Gitlab;

— Kubernetes;

— Vault.

➡️ Требования:

— Опыт построения отказоустойчивых инфраструктурных решений;

— Опыт работы с Kubernetes более 3-х лет;

— Опыт работы с Terraform и Ansible более 2-ух лет;

— Опыт работы с Gitlab CI;

— Опыт работы с Helm, ArgoCD;

— Опыт работы с Prometheus, VictoriaMetrics и Grafana;

— Опыт работы с Vault;

— Опыт работы с облачными решениями от Яндекс, Селектел;

— Опыт с DevSecOps будет плюсом.

Если вакансия вам подходит, напишите HR директору в телеграмм *➡️*** @MarinaSudnicina

Привет! 👋

Команда Southbridge ищет талантливых инженеров, которые хотят расти и развиваться вместе с ними.

Инженеры в Southbridge работают в командах по три человека без проектных менеджеров. Команды общаются с клиентами напрямую и сами организуют свой процесс, договариваясь внутри.

Есть возможность выбрать направление/технический стек или проекты. Ребята за то, чтобы заниматься тем, что действительно нравится, и самостоятельно выбирать направление своего развития.
Обычно работают со следующим стеком:

— Linux;
— СУБД (SQL, NoSQL);
— Cкриптовые языки (Bash, Python);
— Cтек веб-технологий (Nginx, Apache, php-fpm);
— Cредства виртуализации (Systemd-nspawn, OpenVZ, KVM);
— Мониторинг, опыт работы с Zabbix или Prometheus;
— Infrastructure as Code (Ansible, Terraform);
— Gitlab.

Вместе с командой вам предстоит:

🔘 Поддерживать и мониторить клиентские сервера;
🔘 Устранять узкие места в архитектуре проектов, участвовать в выработке решений;
🔘 Общаться и взаимодействовать с клиентами;
🔘 Строить и автоматизировать процессы, взаимодействовать с разработчиками;
🔘 Повышать отказоустойчивость систем и масштабировать проекты;
🔘 Изучать и внедрять новые технологии, сервисы и инструменты.

Работать в Southbridge хорошо, потому что:

🔘Интересно — работаете с разными проектами и прокачиваете хард-скилы;
🔘Уровень дохода напрямую зависит от количества клиентов и навыков;
🔘Минимум бюрократии — работа в первую очередь на результат;
🔘Можно проходить любые курсы «Слёрма» бесплатно;
🔘Полностью удаленно и с возможностью официального трудоустройства в штат.

Если заинтересовались — пишите Софии https://t.me/heartcor3. И отправляйте пост знакомым, которым может быть интересно)

Привет!

? Мы - команда "Слёрм", выросли из внутреннего обучения Southbridge и создаем лучшие курсы по сложным ИТ-продуктам для профессионалов. Большинство российских компаний с крупными ИТ-подразделениями отправляют к нам своих сотрудников.

? Сейчас мы перезаписываем курс PostgreSQL и ищем спикера уровня Senior Developer или выше.

Чем это полезно для вас:
?подключение в качестве эксперта и спикера к потоковым курсам Слёрма;
?развитие личного бренда через участие в открытых вебинарах и экспертное сопровождение наших курсов;
?прокачка коммуникативных навыков и ораторского мастерства;
?полностью удаленная работа;
?возможность протестировать собственные гипотезы, темы на заинтересованной аудитории;
?дополнительный заработок.

Мы ожидаем от вас:
▫Глубокое знание архитектуры PostgreSQL;
▫ Опыт разработки и оптимизации SQL запросов;
▫ Опыт работы с резервным копированием и восстановлением данных.
▫ Способность передавать знания и опыт обучающимся;
▫Использование простого и понятного языка, адаптированного к специфике PostgreSQL.
▫ Возможность записывать видео в комфортной обстановке;
▫Наличие времени в графике на 3 месяца интенсивной работы над материалами курса: видеоуроками и практическими заданиями.

? Если заинтересовало - пишите https://t.me/Noriko_Asakura, обсудим все детали.

До встречи в Слёрм! ?

«Слёрм» ищет спикеров⚡️

Наша команда растет и продолжает развивать и обновлять свои курсы для ИТ-специалистов. Сейчас мы в поиске DevOps Teamlead специалиста.

Каких специалистов мы ждем:
?DevOps Teamlead, выросших из devops-инженеров и испытывающих потребность делиться знаниями;
?тех, кто умеет точно и понятно объяснять самые сложные вещи;
?профессионалов с развитыми навыками: обратной связи, поддержки студентов в процессе обучения, или тех, кто готов в этим развиваться!
? дополнительным бонусом для нас может стать ваше развитое бизнес-мышление в совокупности с пониманием технической стороны вопроса.

Что мы предлагаем:
?участие в качестве эксперта и спикера в разработке и проведении открытых вебинаров в рамках продвижения отдельных курсов;
?подключение в качестве эксперта и спикера к потоковым курсам Слёрма;
?развитие личного бренда через участие в открытых вебинарах и экспертное сопровождение наших курсов;
?прокачка коммуникативных навыков и ораторского мастерства;
?полностью удаленная работа;
?возможность протестировать собственные гипотезы, темы на заинтересованной аудитории;
?дополнительный заработок.

?Откликнуться можно в личные сообщения @annavasilchenko. Вместе обсудим все детали, расскажу вам о подробностях и планах:)

Ruby-разработчик (junior)
Компания: СберМаркет
Заработная плата: от 150 000 руб
Формат: возможна полная удаленка, гибрид или офис в Москве; полный рабочий день

Обязанности:

- контролировать техническую стабильность компонентов системы: графики, алерты, оперативные чаты;
- находить источники проблем при их возникновении;
- взаимодействовать с дежурной сменой NOC, собирать технические подробности и предоставлять понятный ответ;
- оперативно консультировать внешних заказчиков по общим вопросам технической стабильности наших сервисов;
- разбирать зарегистрированные и новые ошибки: разбирать проблемный код, анализировать данные, разбирать логи и систематизировать собранную информацию в задачи для разработчиков.

Требования:

- знакомство со стеком Ruby/Rails, готовность писать простой код и развивать его знание (готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы в Ruby/Rails);
- умение просто объяснять сложные вещи, системное мышление, готовность разбираться с неочевидными ситуациями;
- проактивность, готовность находить в команде экспертов, ответственных за свои решения и получать от них нужную информацию;
- умение видеть логи (текст, ES, Kibana или что-то подобное) и не сторониться работы с ними;
- готовность читать и анализировать код приложения для восстановления логики работы в сложных случаях;
- умение работать с данными, читать и писать SQL, ориентироваться в большом наборе таблиц и сервисов.

Условия:

- ДМС с первого месяца работы в компании;
- дополнительные опции на выбор — спорт, английский, промокоды на заказ продуктов или билеты в отпуск;
- удаленная работа. В Москве (м.Новокузнецкая) есть большой и красивый офис, поэтому если ты из этого города или будешь проездом — welcome;
- техника для работы на выбор;
- интеллектуальное и физическое развитие (электронная библиотека, книжный клуб, футбол, мастер-классы в офисе);
- knowledge base с курсами, книгами и записями конференций + выделенный бюджет на внешнее индивидуальное обучение.

Контакт для связи Аделина @ughln