КАК НАПИСАТЬ КНИГУ?

Этот вопрос мне часто задают руководители и предприниматели, которым есть, чем поделиться, но совершенно нет понимания, как превратить свои знания и опыт в книгу.

На верхнем уровне процесс работы над книгой состоит из шести шагов:
1. ПОНЯТЬ СМЫСЛЫ: ЗАЧЕМ МНЕ КНИГА?
2. СФОРМИРОВАТЬ ЗАМЫСЕЛ: КОНЦЕПЦИЯ КНИГИ
3. ВОЙТИ В РАБОЧИЙ РИТМ
4. ВЫБРАТЬ СПОСОБ ИЗДАНИЯ
5. УПАКОВКА КНИГИ: ВСТРЕЧАЮТ ПО ОДЕЖКЕ
6. ВЫХОД КНИГИ И ПРОДВИЖЕНИЕ

Если для вас тема актуальна, читайте подробности в моем посте для канала «Важно! Не срочно».

#нашидрузья

Telegram

Важно!Не срочно

***🔝*** Важная несрочная цель №3: написать книгу Мы уверены, что многие из вас хоть раз задумывались о том, чтобы написать книгу. Эта идея откладывалась на потом, а вместо нее приходили более срочные дела. Ставьте ***🔥***, если это про вас! А мы делимся инструкцией…

​​?50 БИЗНЕС-МОДЕЛЕЙ НОВОЙ ЭКОНОМИКИ (2024)
Михаил Иванов, Александр Горный, Алексей Черняк

#новинка

Интересная новинка, прочитав которую, вы гарантированно откроете для себя что-то новое. Отличный способ «взрыхлить» мышление, посмотреть на свой бизнес под другим углом или задуматься о запуске стартапа.

✏️О КНИГЕ
Обзор пятидесяти инновационных компаний, чьи бизнес-модели позволили им добиться миллиардной (а порой и многомиллиардной) капитализации. Коротко и ясно описаны суть бизнеса каждой компании, ее история и модель монетизации.

?ФИШКИ КНИГИ— Все авторы — успешные предприниматели и инвесторы
— Взгляд с трех разных точек зрения: авторская подборки интересных бизнес-моделей от каждого автора
— Быстрое чтение: обзор каждой компании на 2-3 страницах

?‍?КТО АВТОРЫМихаил Иванов — сооснователь издательства «Манн, Иванов и Фербер» и проекта Smart Reading.

Александр Горный — сооснователь клуба United Investors и автор блога «Стартап дня».

Алексей Черняк — сооснователь Groupon Russia и United Investors, автор проекта Trends Weekly.

?ВЫХОДНЫЕ ДАННЫЕ
50 бизнес-моделей новой экономики. Уроки компаний-единорогов
Смарт Ридинг, февраль 2024
192 стр.

@ceoreadz

Вы знаете про мою любовь к хорошим книгам, но не меньше я люблю интересные бизнес-проекты, один из таких — ABLE.
ABLE — это люди, которые умеют и любят проводить стратегические сессии. Они придерживаются принципа, что никто не знает, как правильно, и поэтому с разных сторон подходят к вопросам стратегирования.

На днях я сделал для ребят подборку из трех горячих новинок по бизнес-стратегии — рекомендую вам ознакомиться с ней, а также другими полезными постами в их канале.

#нашидрузья

Telegram

Никто не знает, как правильно

Кто знает о книгах все? ***📚*** Библиотекарь, писатель, редактор, активный читатель? Правильного ответа нет, поэтому наш вариант — издатель! Вот почему мы обратились к Артёму Степанову и попросили его составить топ книг по стратегированию. Артём Степанов — сооснователь…

​​ИГРА НА ПОБЕДУ (2013)Алан Лафли, Роджер Мартин

#мастрид

Одна из лучших книг по бизнес-стратегии за последние 20 лет.
Редчайший пример простоты и практичности изложения сложной темы с опорой на собственные выдающиеся достижения в бизнесе. Уже сегодня в нашем книжном клубе. Начало в 19:00 — присоединяйтесь к зуму по ссылке!

КТО АВТОРЫАлан Лафли — экс-CEO Procter&Gamble, 76 лет
— Пришел в P&G в 1977 году после получения MBA в Гарварде
— Сделал успешную карьеру и стал CEO в 2000 году
— За 10 лет в роли CEO удвоил выручку и вывел P&G в топ-10 компаний по капитализации в мире
— Обладатель множества наград за выдающиеся достижения в бизнесе

Роджер Мартин — профессор и бизнес-автор, 67 лет
— №1 в рейтинге гуру менеджмента Thinkers50 за 2017 год
— 15 лет возглавлял бизнес-школу №1 в Канаде
— Регулярный автор в Business Week, Financial Times и HBR
— Автор 8 книг

О КНИГЕ
— Более 2400 положительных оценок на Амазоне
— Входит в списки литературы Сколково и многих других бизнес-школ
— Современная бизнес-классика

ЦИТАТЫ ИЗ КНИГИКомпания без стратегии — это всего лишь набор активов, обремененных обязательствами.

В центре любой стратегии должна лежать идея победы.

Подражание — не стратегия, а путь к посредственности.

Стратегия может показаться чем-то таинственным и непостижимым. На самом деле это не так. Определить ее суть достаточно легко. Это выбор определенных решений, направленный на достижение превосходства на рынке.

ВЫХОДНЫЕ ДАННЫЕ
Оригинал:
Playing to Win: How Strategy Really Works
Harvard Business Review Press, 5 февраля 2013
283 стр.

Перевод:Игра на победу. Как стратегия работает на самом деле
МИФ, 23 сентября 2013
304 стр.

@ceoreadz

​​УПРАВЛЯЯ КОМПАНИЯМИ БУДУЩЕГО (2023)
Боб Йохансен

#новинка

О КНИГЕВ духе Адама Гранта, который настойчиво повторял: «Подумайте еще раз», футуролог мирового класс Боб Йохансен призывает нас отказаться от привычки делить все на черное и белое, нули и единицы. Мир, который все больше погружается в хаос неопределенности, не терпит деления на старые категории. Миру нужно больше вариантов — время для мышления полного спектра.

3,5 ПРИЧИНЫ ПРОЧИТАТЬ ЭТУ КНИГУ1. Узнать прогноз на следующие 10 лет от футуролога с 50-летним стажем.

1. Обновить свою «прошивку»: расширить свое мышление за пределы устаревших категорий, которые мешают принимать верные решения в условиях неопределенности.

2. Увеличить масштабность: осознать глобальные изменения и возможности в социальной и технологической среде.

3,5. Это книга июня в книжном клубе «Стратегируй 2023». Приходите обменяться идеями по книге на живую онлайн-встречу 26.06 в 18:30. Участие бесплатное. Регистрируйтесь по ссылке.

КТО АВТОРБоб Йохансен — футуролог, 78 лет

— Заслуженный научный сотрудник и экс-CEO Института Будущего в Кремниевой долине (IFTF)
— 50 лет профессионально занимается прогнозированием
— Среди клиентов Боба: P&G, McKinsey, Disney, Walmart и др.
— Автор 13 книг

ЦИТАТЫ ИЗ КНИГИКатегории держат нас в клетке. Категории могут убивать.

В ближайшее десятилетие будущее станет еще более непонятным, требующим неоднозначных решений, и многие, включая большинство лидеров, пока к этому явно не готовы.

Мышление полного спектра — это способность находить взаимосвязи в широком диапазоне возможностей, избегая при этом ложной самоуверенности и категоричности суждений.

Задача футуролога не предсказывать будущее, а стимулировать лидеров к изменениям.

КНИГУ РЕКОМЕНДУЮТ
В ближайшем будущем дизайн-мышление сольется с перспективным мышлением. Тип мышления, описанный в этой книге, будет необходим для того, чтобы вырваться из узких мыслительных категорий, которые сдерживают многие из востребованных сегодня инноваций.
Тим Браун, основатель IDEO

Мудрость этой книги бесспорна, а новые цифровые инструменты сделают возможным ее применение в глобальном масштабе.
Роберт А. Макдональд, экс-СЕО Procter&Gamble

ВЫХОДНЫЕ ДАННЫЕ
Оригинал:
Full-Spectrum Thinking: How to Escape Boxes in a Post-Categorical Future
Berrett-Koehler, 20 марта 2020
208 стр.

Перевод:Управляя компаниями будущего. Мышление полного спектра для развития бизнеса
МИФ, 30 апреля 2023
256 стр.

@ceoreadz

? #фразадня

Избыток информации ведет к оскудению души

Алексей Леонтьев, советский психолог

​​ЛИДЕРСТВО И САМООБМАН (2018)
Институт Арбингера

#мастрид

Эту книгу не так просто найти в продаже, но оно того стоит.

О КНИГЕ— Знаковая книга о влиянии психологических установок на лидерство и корпоративную культуру
— Написана в жанре бизнес-романа
— Первое издание вышло в 2000 году
— Продано 2+ млн экз по всему миру
— Переведена на 33 языка

3 ПРИЧИНЫ ПРОЧИТАТЬ ЭТУ КНИГУ1. Увидеть свою слепую зону, которая может сильно ограничивать влияние на других людей
2. Повысить эффективность команд за счет роста доверия и снижения конфликтности
3. Строить бизнес с человеческим лицом на практике

КТО АВТОРЫИнститут Арбингера — международная консалтинговая фирма

— Институт основан в 1979 году в США
— Мировую известность получил с выходом книги «Лидерство и самообман»
— Сегодня Институт работает над развитием лидерства и трансформацией корпоративной культуры для клиентов уровня Google, Nestle, Microsoft и др.

КНИГУ РЕКОМЕНДУЮТ
Эта глубокая книга полна инсайтов и вдобавок легко читается. Крайне рекомендую!
Стивен Кови, автор 7 навыков высокоэффективных людей

Редкий пример книги, которая оказывает настолько быстрый и мощный эффект на CEO и предпринимателей. К тому же, она влияет не только на профессиональную, но и на личную жизнь этих лидеров.
Верн Харниш, сооснователь Entrepreneurs Organization и Gazelles Inc

Важная книга, которая действительно может изменить ваше мышление, поведение и даже жизнь.
Рольф Добелли, автор книг, основатель getAbstract и WORLD.MINDS

ВЫХОДНЫЕ ДАННЫЕ
Оригинал:
Leadership and Self-Deception: Getting Out of the Box
Berrett-Koehler, 2000
240 стр.

Перевод:
Лидерство и самообман. Жизнь, свободная от шор
МИФ, 18 июля 2018
240 стр.

@ceoreadz

​​?КНИЖНЫЙ КЛУБ: АПРЕЛЬ 2023

Добрый день, друзья! Приглашаю всех на наш книжный клуб. В апреле читаем и обсуждаем бестселлер последних лет «Эстетический интеллект».

Книга: Эстетический интеллект
Дата: 19 апреля 2023
Время: 18:30—21:00
Формат: онлайн-встреча в zoom
Стоимость: бесплатно, требуется регистрация

♟️КОНЦЕПЦИЯ КЛУБАЧитаем сильные книги с сильными лидерами.

Мы верим, что привычка читать — мощная практика развития лидера. А если собрать таких лидеров вместе, ценность для каждого умножается многократно. Поэтому мы запускаем книжный клуб — место встречи, где всегда можно найти единомышленников, поделиться опытом, расширить свою картину мира и зарядится энергией.

?ЧТО ВНУТРИ КЛУБА
— Одна знаковая книга в месяц, 12 книг в год
— Десятки читающих предпринимателей и топ-менеджеров
— Ежемесячная онлайн-встреча в интегральном формате
— Живое сообщество в чате для общения между встречами

?‍?ФОРМАТ ОНЛАЙН-ВСТРЕЧ— Экспресс-знакомство участников
— Топ-10 идей из книги от Филиппа и Артёма
— Обсуждение книги в группах
— Подведение итогов

@ceoreadz

? #фразадня
Кто теряет мечты — теряет себя.

Пословица австралийских аборигенов

​​?КНИЖНЫЙ КЛУБ: ФЕВРАЛЬ 2023

Через две недели — вторая встреча нашего книжного клуба. Еще не поздно присоединиться и начать читать. Книга просто огонь. Если хотите в клуб, заполните форму регистрации.

Книга: ИИ-2041
Дата: 28 февраля 2023
Время: 18:30—21:00
Формат: онлайн-встреча в zoom
Стоимость: бесплатно

♟️КОНЦЕПЦИЯ КЛУБАЧитаем сильные книги с сильными лидерами.

Мы верим, что привычка читать — мощная практика развития лидера. А если собрать таких лидеров вместе, ценность для каждого умножается многократно. Поэтому мы запускаем книжный клуб — место встречи, где всегда можно найти единомышленников, поделиться опытом, расширить свою картину мира и зарядится энергией.

?ЧТО ВНУТРИ КЛУБА
— Одна знаковая книга в месяц, 12 книг в год
— Десятки читающих предпринимателей и топ-менеджеров
— Ежемесячная онлайн-встреча в интегральном формате
— Живое сообщество в чате для общения между встречами

?‍?ФОРМАТ ОНЛАЙН-ВСТРЕЧ— Экспресс-знакомство участников
— Краткая справка о книге и авторе
— Обсуждение книги
— Подведение итогов

@ceoreadz