👏 26 и 27 сентября в Москве, в отеле Метрополь прошла II ежегодная практическая конференция "HR&ED TECH SUMMIT 2024: Найди свое решение". Команда Quorum Conference искренне благодарит Вас за PROактивное участие!

Два насыщенных дня участники и спикеры обсуждали: Как быть в тренде HR автоматизации в 2024-2025 году? Как измерять эффект от автоматизации HR процессов? В какие HR процессы компании внедряют ИИ? Как оценить влияние обучения сотрудников на бизнес-цели компании? Какой опыт компаний внедрения автоматизации в обучении?

Лучшими докладами конференции признаны:

🥇 Доклад: Как правильно сделать и запланировать автоматизацию HR процессов
Анастасия ШАФОРОСТОВА, Руководитель службы цифровой трансформации процессов управления персоналом и развития талантов, TELE2
➡️Смотреть

🥈 Доклад: Комплексная автоматизация HR-процессов: Личный кабинет как единая платформа для всех задач
Алексей СКОБАРЕВ, Руководитель практики, Бюджетирование и HR-отчетность, СИБУР
➡️ Смотреть

🥉Аналитический доклад: Как обеспечить эффективность цифровой трансформации HR-функции в компании
Алла ТРЕТЬЯКОВА, Директор по персоналу, ШОКОЛАДНИЦА
➡️ Смотреть

На конференции прошла бенчмарк-сессия, на которой участники смогли познакомиться и протестировать HR-платформы таких компаний, как СИБУР, ДОМ.РФ, КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ГАЗПРОМ НЕФТЬ, ForPeople, задать интересующие вопросы и перенять их опыт.

В конце каждого дня участники принимали участие в воркшопах (работа участников в группах), где не только слушали кейсы ведущих, но и сами активно делились своим опытом.

Отдельно хотелось бы отметить работу модераторов события: Дмитрия Наумова, Ментора, СКОЛКОВО, и Оксаны Тихомировой, Операционного директора, лидера практики по развитию человеческого капитала, THE TEAM, которые в эти дни были с нами, создавая профессиональную атмосферу, отлично держали ритм конференции и задавали интересные вопросы👍.

🎞 Посмотреть, как это было: http://hrtech.quorumconference.ru/hrtech2024materials

Все участники конференции могут купить запись выступлений спикеров со скидкой 30%.

📌 Следующая конференция состоится 16 - 17 октября 2025г.
До новых встреч!

Цифровая трансформация: переезд с SharePoint без стресса ✈️
Как мигрировать с SharePoint на отечественные платформы?
🤩 Отвечает QSOFT — партнер по цифровой трансформации бизнеса.

Проблема миграции с SharePoint на отечественные решения стала актуальной еще несколько лет назад, когда компания Microsoft начала сокращать поддержку российских пользователей.

Долгое время SharePoint оставалась одной из лучших платформ под самые разные задачи.

Однако с объявлением Microsoft в марте 2024 года о закрытии доступа к облачным сервисам для российских компаний миграция с SharePoint стала просто необходима.

📌 В карточках поделились планом действий, который поможет оценить сроки и затраты при переходе на отечественные решения.

Больше полезных постов на тему HR-tech👇****
— Запускаем мобильный интранет — инструкция из 10 шагов— Как внедрить базу знаний в компании— Как мотивировать сотрудников делиться знаниями— Как оценить рентабельность вложений в HRM-системы

Как построить C&B систему, которую можно гибко и быстро настраивать под разные категории сотрудников?

✔️ 17 октября нам расскажет Татьяна Федченко, Директор по персоналу и организационному развитию компании БИННОФАРМ ГРУПП в своем выступление на конференции "COMPENSATION & BENEFITS FORUM RUSSIA 2024: Актуальные инструменты удержания сотрудников по категориям".

🎯 Обсудим также:
• Как отслеживать тренды, чтобы быстро менять систему С&B под задачи бизнеса и рынка?
• Как создать систему мотивации, которую легко подстраивать под разные категории сотрудников?
• Где, как и по каким каналам получать оперативную аналитическую информацию - по зарплатам и по конкретным специальностям?

🧩 Что уникального будет раскрыто в выступлении:
- Зарплатная гонка. Кому и сколько платить, когда усиливается конкуренция?
- Внутренняя конкуренция, как способ повышения мотивации сотрудников на местах.
- Как и зачем внедрять долгосрочную мотивацию для рядовых сотрудников, чтобы сохранить лучших? (дополнительные льготы и пересмотр соцпакетов)
- Чего хочет каждый сотрудник? Способы удержания сотрудников производства разных возрастов.

БИННОФАРМ - одна из крупнейших российских биофармацевтических компаний полного цикла, со своим собственным центром исследований и разработок. Численность персонала более 4 000 человек

➡️ Познакомиться со всеми участниками

❗️Напоминаем, что конференция будет проходить 3 дня (16, 17, 18 октября) в гостинице Radisson Collection Hotel. Для тех, кто не сможет присутствовать очно, мы делаем онлайн-трансляцию и запись🔥

➡️ Ознакомиться с актуальной программой и зарегистрироваться

🎓А прямо сейчас можно провести время с пользой и посмотреть доклад на тему "Какие тренды на рынке труда в условиях зарплатной гонки?"

✨ Мы,goFLUENT, гордимся тем, что стали партнёрами конференции QUORUM HR & ED Tech Summit 2024 — праздника инновационных решений, нетворкинга, воркшопов и кейсов в сфере управления и обучения персонала!

🌍 Обучая сотрудников наших клиентов иностранным языкам и оценивая их языковые навыки, мы не можем пропустить возможность обмена свежими идеями и трендами. Уже сейчас мы применяем ИИ в наших решениях и с радостью поделимся своими инсайтами на конференции.

Предлагаем вам ознакомиться со свежим бизнес - кейсом, как goFLUENT помог Bayer France трансформировать обучение и оценку языковых компетенций в цифровой и гибкий формат, сделав программу доступной для всех категорий сотрудников!  Впечатляющие результаты доступны по ССЫЛКЕдля скачивания бизнес-кейса.   

📍 Найдите нас на стенде B5 в зоне кофе-брейка — забронируйте встречу заранее!

💡 А также приглашаем вас на выступление Марины Яценко, специалиста по подбору персонала компании "Астрос Рус", 27 сентября в 12:50. Тема: "Сокращение бюджета: вызов или драйвер роста? Актуальность языкового обучения в условиях ограниченных ресурсов".

📲 Следите за новостями и инсайтами в нашемТелеграм-канале.

⭐️ Одна из уникальностей наших конференций - ее спикеры.

📍Предлагаем Вам познакомиться поближе и посмотреть выступление Аллы Третьяковой с докладом "Как построить систему оценки будущих управленцев, чтобы выбрать реальных руководителей, а не хороших имитаторов?"

Алла Третьякова - директор по персоналу компании "Шоколадница", а также руководитель HR МВА, МИРБИС - уже была у нас лучшим спикером 🏆. Недавно Алла сделала свое собственное исследование (более 120 компаний). Представила некоторые результаты этого исследования только в МИРБИСе, где преподает, и то не в тех масштабах, что планирует показать у нас. Ни на одной конференции с этим не выступала и не публиковалась 🔥.

👏🏼 уже 26 сентября на конференции "HR &ED TECH SUMMIT 2024" мы ждем Аллу с аналитическим докладом: Как обеспечить эффективность цифровой трансформации HR-функции в компании?
● Цифровая трансформация как системное изменение, которое выводит компанию на новый уровень развития и эффективности
● 4 системы управления при трансформации бизнеса. Исследование в области внедрение цифровых технологий
● Влияние системного подхода на эффективность внедрения цифровых технологий на примерах реализации в компании (более 5 тыс сотрудников).

✅ Ознакомиться с актуальной программой конференции и зарегистрироваться можно еще успеть по ссылке ➡️ https://clck.ru/3DEPCL

🦸🏻‍♀️Как удерживать лучших сотрудников компании по категориям? Вопрос, волнующий каждого HR-директора сегодня.

⚡️Приходите 16, 17 и 18 октября на ежегодный форум “COMPENSATION & BENEFITS 2024” и найдите свое решение!

➡️ Актуальная программа конференции

Уникальные преимущества конференции:
● Программа расширена и охватывает полный спектр тем, включая стратегии удержания сотрудников, что полезно не только Руководителям мотивации персонала, но и Директорам по персоналу
● 40+ спикеров - HR-руководителей из топ-компаний, представляющих 12 отраслей
● 6 уникальных аналитических докладов
● 17 воркшопов (работа участников в группах) и дополнительный воркшоп для онлайн-трансляции (каждый день конференции) + возможность предварительно записаться на воркшоп и обозначить вопросы, волнующие именно вас!

📍Место проведения: Москва, Radisson Collection Hotel / онлайн-трансляция

👥 180+ участников (HR-директоров, Директоров по компенсациям и льготам) в зале и онлайн

🎙90% наших спикеров из реального сектора: Ростелеком, Газпром Нефть, Эконика, Бургер Кинг, Абрау-Дюрсо, Акрихин, Райффайзен Банк, Главстрой Санкт-Петербург, Транстелеком, Том Тэйлор Рус, ОТП Банк, Концерн "Калашников", Сибур, Балтика, Русатом, Работа.ру и другие.

Продолжаем подготовку и общение со спикерами.
В этот раз своим опытом поделился Виталий Новиков - Исполнительный директор, ГК Еврострой (лидер в области проектирования и строительства элитных загородных домов "под ключ").

🎯 В интервью Виталий рассказал:
- Как удается справляться с проблемой персонала в области строительства, когда работать руками уже стало не модно?
- Какие HR тренды сейчас набирают обороты на рынке?
- Что из инструментов они уже применили и над чем еще работают?

➡️ Смотрите интервьюи подписывайтесь на наш Дзен-канал. Скоро там будет еще больше полезного контента👍🏼