Ф🎃КАП IT-МИТАП В БЕЛГРАДЕ! 🤡

31 октября, четверг, Хэллоуин 👻 Время, когда можно позволить себе исповедаться публично и никто не осудит, но посмеётся. Злобно посмеётся. 😈

BEsmart communication studio в коллаборации со мной, Снежаной Касаевой, готовят для вас зрелищное мероприятие на самый устрашающий праздник года 👻 В программе атмосфера бара, и вся атрибутика праздника, эпичные истории от спикеров, безудержное веселье от стендап проекта "Опять Эти" и угощения 😻

Один из спикеров несравненный мастер публичных выступлений Гриша Балон 👏🏼

Кстати, ещё есть возможность присоединиться в качестве спикера и если у тебя припасены в шкафу ̶с̶к̶е̶л̶е̶т̶ы̶ ̶ страшные истории о работе, IT, или около — напиши скорее мне @Snezhana_QA

🎟️ Регистрация откроется через две недели (будет дополнительный анонс)

📆 Митап пройдёт 31 октября (четверг!), 19:00
🛸 Локация: M10 Bar, Змај Јовина 4, Белград

🎙 Язык митапа русский

🚬 Курение в этот вечер переносится на улицу ❗️

Вход бесплатный, однако приветствуется покупка любого напитка на баре (можно безалкогольный) — это маааленькая благодарность площадке митапа ❤️

Всем остальным участников митапа угостит партнёр мероприятия ужаааснооо классная компания Mercury Development @merkteam 🍕

Перешли этот пост своим друзьям айтишникам живущим в Сербии 🕺 💃🏻 Об этом митапе должно узнать всё сербское IT коммьюнити ❤️‍🔥 📢

Увидимся уже оооочень скоооро, чувствуешь трепет? 😁

P.S. ОСТОРОЖНО: на митапе будет присутствовать великий русский...мат 🤬

Готовы записи с мобильного митапа *❗️***Напомню, 1 сентября в Белграде совместно с сообществом мобильных разработчиков Coffee&Code провела митап про мобильную разработку и тестирование (почитать тут)

Остаток воскресенья можно провести обогащаясь знаниями о мобилках и посмотреть выступления наших спикеров 👇

📱 Выступление Алёны Сабицкой | про дизайн систему / Ozon /
📱 Выступление Анастасии Вершининой | про тестирование промптов / Praktika AI /

📱 Выступление Сергея Лавинова | про flutter web глазами мобильщика / Mercury Development /

Был ещё четвёртый спикер, однако его выступление останется эксклюзивным только для тех, кто участвовал в митапе. Да, надо приходить офлайн чтобы ничего не пропускать! 😝

Спасибо Данилу за монтаж видео и общего трейлера, кстати, тоже участник сообщества 😍

Фотографии можно посмотреть здесь, их автор Иван Павлов

Делитесь в комментариях впечатлениями о выступлении спикеров, какие знания вы вынесли, и не забудьте поддержать реакцией видео на YouTube, спикерам будет приятно 👍 🤓

Периодически вижу вопрос, насколько эффективен LinkedIn именно в поисках работы

Ответ мой неизменный: это довольно пассивная площадка для этой цели, не стоит ждать потока вакансий, и особенно хороших, и уж точно того, что вам будут в личку их присылать 😅

К примеру, в разделе вакансий для некоторых стран мало вариантов, так как размещение там платное. Чтобы обойти это вакансии публикуют прямо в ленте, и их легко проглядеть, если только вас под ними не будут тегать отзывчивые люди знающие про ваш поиск

В любом случае LinkedIn это больше, чем площадка поиска работы, это профессиональная соцсеть. Там можно:

🔸 найти полезные знакомства
🔸 создать качественный нетворк
🔸 рефералиться напрямую через сотрудников компании
🔸 узнавать подробности про интересующую компанию просто постучавшись в личку, мне почти никто не отказывал в этом в своё время
🔸 использовать как блог и писать туда контент, читатель найдётся обязательно, эта соцсеть живая и активная
🔸 банально на сегодняшний день: но там можно раскачать своё имя как профессионала, что даёт уже свою отдельную для перечисления пользу
🔸 те, кто что-то продаёт — не знаю насколько у них там это получается, не прокомментирую, точно знаю, что на LinkedIn публика более думающая, и впарить «воздух» вряд ли получится, в отличие от других соцсетей 😄

Ну а, всё-таки, работа?! — LinkedIn сработает тогда, когда не ждёшь и не ищешь, но над ним нужно работать, как над оформлением, так и над позиционированием себя через посты. Не ждите, что просто хорошо оформить и забить на него навеки-веков — принесёт плоды. Такие случаи есть, но мало. Там некоторые пишут, что «да мне постоянно предлагают что-то», а что? Что именно предлагают? 😃 Если провести анализ качества того, что предлагают постоянно — вряд ли это оно будет высоким. Мне, знаете, там тоже шлют периодически в личку малопривлекательное «что-то». Под качеством предложенной вакансии имею в виду привлекательную для вас доменную область, хотя бы среднюю зп по рынку, зп в валюте, и что сейчас актуально — возможность удалёнки, про релокейты вообще молчу

Периодически стучатся сами с вакансиями из ставок, гейма и так далее, но для многих эти области являются табу, как и для меня. Или предлагают обязательный переезд в страны, в которые вообще нелогично переезжать. То есть такие «приходы» бесполезные, и их уже можно не учитывать. Кстати, стоит принять во внимание, что чем богаче и дольше опыт, и чем более редкая роль (а QA нередкая роль!) — тем и приходить будут чаще, даже если не особо мелькаете в ленте, но профиль хорошо оформлен. Лично знаю таких, в месяц с 2-3 предложениями стучатся к ним. Но там и опыт 10+, и роли пока не мейнстримные 😳

В общем, как человек, которому удалось на какую-то степень раскачать Linkedin ответственно заявляю — не ждите, что там вы найдёте себе множество вариантов для работы, особенно действительно что-то привлекательное, через разделы вакансий или через то, что вам в личку будут их присылать 😉

Пост не был запланирован, про LinkedIn у меня написано многое прежде, можно поискать по поиску здесь или посмотреть на LinkedIn мои посты, но недавний вопрос в одном из чатов на эту тему, плюс этот мем заново меня мотивировали высказаться 📢

Если вы всё-таки нашли в кратчайший срок (давайте так — менее чем за 4 месяца) себе вакансию самостоятельно там или вам её прислали в ЛС там же, или вы не ищите и вам шлют отборные вакансии часто на LinkedIn — поделитесь историей. Тем, кто задаёт вопросы про эффективность Linkedin в поисках работы — смогу пересылать этот пост вместе с комментариями ✉️

За мем спасибо одному из моих коллег-разработчиков, приобщила-таки его к мемной культуре я! 😄

Всем пятница! 🎉

Что ж, волны сокращений продолжаются, ещё и с дискриминацией по российскому паспорту 🤢

Целый день слушаю супруга и его обсуждения с коллегами, что быть не может такой причина… что это всё догадки… и в это время мне пересылают это из Твиттер 😂 Забавно, что у самой компании русские корни…

Одним днём, одним звонком уволили целый департамент, заранее предупреждений не было. Потом стало известно, что вообще весь сербский офис снесли, и ещё кипрскому досталось. Общее число сокращённых сотрудников — 300 (!)

В начале года они уже сократили множество QA, кстати, потому что они ручники видите ли 🙂

Вообще пока он работает в данной компании было пару эпичных моментов, которые пока попридержу, но планы сильно испортили нам, и они были в курсе этих планов (отпуск, релокейт), плюс это повлекло финансовые траты

P.S. Если кто-то работает в европейской или международной компании (да, снова на грабли) и у вас есть рефералка напишите мне. Хорошая возможность для вас, за таких спецов обычно выдают хорошие *💰 по рефералке (позиция тимлид SRE слэш DevOps)*

Чего ты хочешь, мой читатель *😅*🙋‍♀️****

В этом канале планировала делиться острыми темами о которых обычно молчат или околорабочими темами, так, как делала это на LinkedIn и там это откликалось. Всё остальное техническое написано и без меня множество раз. Не хочу повторять туториалы и подобное, хотя провела эксперимент с ежедневными вопросами с собеседований на mobile QA, и вроде хорошо шло (можно найти где-то выше) 🤔

В общем, подписчики растут, почти каждый день приходит кто-то новый в мой канал. Впрочем, как и уходит 😅 Пока я вас знаю слабо… поэтому 👇

Решила спросить в лоб: что вам хочется читать?Настоятельно прошу выбрать вариант в опросе выше этого поста или прокомментировать этот пост, так как это ваш шанс направить меня на контент, который для вас же и будет интересным 😉 Если не проголосуете — потом не жалуйтесь