Непринятые решения.

Часто мы долго думаем над ситуацией, взвешиваем плюсы / минусы и в итоге долгое время находимся в зависшем состоянии между небом и землей, без позиции. Это состояния часто бывает дико ресурсоемко и вытягивает из нас огромное количество энергии / фокуса.

Принятое решение, какое бы оно ни было - высвобождает эту энергию и фокус, и открывает нам дорогу или к успеху, или к опыту. Речь не о том, чтобы бездумно принимать решения, а о том, чтобы мы понимали что нахождение в "зависшем" состоянии имеет достаточно высокую цену (энергия и фокус - прямые расходы) + негативно отражаться на остальных сферах жизни (косвенные расходы).

Хотя нам часто кажется, что мы, не принимая решений - поступаем разумно & взвешено и это бесплатно :)

Такой вот парадокс )

Мысль дня.

Без волевого усилия инерция всегда побеждает.

— Тони Шей

Чужие стратегии.

Как недавно услышал от одного умного человека, не реализуя свою персональную стратегию - мы неизбежно будем реализовывать чужие. И это бывает похоже на предательство себя, после чего внутри остается пустота. Чтобы этого избежать - нужна стойкость и умение не обращать внимание на социальное одобрение.

Сил нам на этом пути )

Разбогатеть быстро.

Джефф Безос как-то спросил Уоррена Баффетта:

– Уоррен, твоя стратегия по инвестициям так проста. Почему никто не пытается копировать тебя?

Уоррен Баффетт ответил:

– Потому что никто не хочет разбогатеть медленно.

Мыслить out of the box.

Это лишь вопрос метода. Чтобы найти иголку в стоге сена, достаточно сжечь сено и провести магнитом над пеплом.

— Б. Вербер

Принятие решений.

Джефф Безос верит в концепцию "70% информации" для принятия решений, что помогает ему не тратить много времени на сбор данных. Например, вместо того, чтобы дожидаться 90-100% данных для принятия решения, он действует, имея около 70% уверенности, полагаясь на интуицию и опыт.

Цель - экономия времени / опережение конкурентов.

Выглядит разумно :)

Мысль дня.

Профессионалы – это люди, которые могут справиться со своей работой, когда им этого не хочется. А любители – это те, которые не могут справиться со своей, даже когда им хочется.

— Джеймс Эгейт

Умение говорить «нет».

Иногда умение говорить "нет" гораздо более важно, чем супер скиллы, опыт, экспертиза и т.д.

Часто из-за неумения отказываться от идей, проектов, возможностей - мы ловим расфокус и в итоге наша эффективность снижается в разы, если не в десятки раз.

Фокус наше все. Расплескать свое внимание всегда успеем :)

Мысль дня.

Единственное, что развивается в организации само по себе – это беспорядок, конфликты и сбои в работе.

— Питер Друкер, американский учёный

Доставляя счастье.

Философия компании Zappos «Delivering Happiness», созданная Тони Шеем, ставит счастье сотрудников и клиентов в центр корпоративной культуры.

В Zappos считают, что довольные сотрудники более продуктивны и мотивированы на долгосрочную работу, что неизбежно сказывается на их взаимодействии с клиентами и это делает компанию более успешной в целом.

Более подробно - в книге "Zappos. Доставляя счастье". Но если мы задумаемся хотя бы над идеей из предыдущего абзаца - думаю уже будет полезно :)