❗️С 10 ноября стартовал прием заявок для участия в бизнес-премии «Деловая Высота 2024».
📌Организаторы Бизнес-премии «Деловая Высота»: КБРО ООО «Деловая Россия», бизнес-клуб «Свой круг», Ассоциация рестораторов, отельеров и мастеров индустрии гостеприимства СКФО.
✅Бизнес-премия «Деловая высота» вручается за достижения в области предпринимательства в 2024 году. Предусмотрено порядка 30 номинаций.
✅Каждый житель КБР имеет возможность предложить собственную кандидатуру для включения в шорт-лист премии или внести предложения по включению в перечень номинантов любой компании КБР.
✅Победители будут определены экспертной комиссией, в составе которой представители ведущих бизнес-сообществ КБР - Торгово-промышленная палата, Опора России, Деловая Россия. Торжественное награждение победителей состоится в рамках гала-ужина в декабре 2024 года.

❗️Заявки принимаются до 17 декабря 2024 года.
📍Подать заявку на участие можно по ссылке https://forms.gle/gmnAH3HtNiHn1s9m6

Фарида Кашежева, одна из основателей отраслевого сообщества MEDSOVET, обозначила проблему острого дефицита кадров в медицинской отрасли республики, в частности, в стоматологии, отметив, что некоторые клиники при этом вынуждены также самостоятельно организовывать на своих площадках обучающие курсы для младшего персонала, поскольку считают навыки, полученные в процессе профессионального обучения, недостаточными.
Эксперт в области управления персоналом, руководитель проекта «Внешний HR», эксперт отдела персонала ООО «ГЕМОТЕСТ» Марьям Толгурова поделилась практическими советами, что предпринять работодателю в условиях дефицита персонала. В числе рекомендаций прозвучали оптимизация штата, построение системы мотивации сотрудников, привлечение аутсорсинговых компаний, правильная адаптация новых сотрудников.
Участники обменялись мнениями, ответили на вопросы друг друга, договорились способствовать усилению взаимодействия работодателей с различными структурами, предлагающими целый спектр инструментов для минимизации кадрового дефицита на предприятиях республики.

6 ноября в формате ВКС состоялся круглый стол «Подготовка кадров для бизнеса», организованный Кабардино-Балкарским региональным отделением «Деловой России». Модератором встречи выступила председатель Совета реготделения, председатель Ассоциации рестораторов, отельеров и мастеров индустрии гостеприимства СКФО Индира Гузеева.

Аналитику рынка труда Кабардино-Балкарской Республики представил начальник отдела программ занятости Министерства труда и социальной защиты населения КБР Заур Тхашугаев. Спикер отметил, что уровень безработицы в республике невысокий и имеет устойчивую тенденцию к снижению. В 3 квартале 2024 года ее уровень зафиксирован на отметке чуть более 5% от общего числа трудоспособного населения. В 2024 году за помощью в поисках работы обратились 5,6 тыс. человек, их них порядка 1,8 тысяч - смогли трудоустроиться. На учете в качестве безработных состоят 2700 человек. В банке вакансий сегодня находится более 5000 вакансий, порядка 70% из них - по рабочим специальностям. Основными причинами дефицита кадров на рынке труда спикер назвал демографическую «яму» 90-х годов, релокацию населения в другие регионы и за рубеж, уход соотечественников на военную службу, высокую смертность в период пандемии коронавируса. Представитель ведомства также рассказал о реализации госпрограммы «Содействие занятости населения» и назвал наиболее востребованные специальности на рынке труда республики.
О профессиональном обучении по целевым направлениям от компаний и предприятий республики рассказала начальник отдела профессионального образования и науки министерства просвещения и науки КБР Марьяна Абазова. Спикер рассказала, что 10% приема в вузы и сузы республики обеспечивается за счет целевых направлений. В программе в текущем году принимают участие 34 работодателя, каждый из которых обеспечивает 4-8 целевых мест. По итогам обучения 85% выпускников должны заключить трудовые договоры с конкретными работодателями. С целью обеспечения профессиональными кадрами предприяти й КБР в рамках федерального проекта «Профессионалитет» перепрофилируются среднеспециальные учебные заведения и создаются отраслевые образовательные кластеры. Приоритет отдан отраслям туризма, сельского хозяйства, строительства и машиностроения.
Заместитель директора ГКУ «Республиканский центр труда, занятости и социальной защиты населения» Тимур Ерижоков рассказал о мерах поддержки занятости населения, в том числе ярмарках вакансий, профориентации школьников, программах обучения и переквалификации специалистов, а также частичной компенсации затрат работодателя на выплату заработной платы и страховых взносов при трудоустройстве отдельных категорий граждан.
Директор центра развития карьеры управления развития карьеры Кабардино-Балкарского государственного университета им. Х.М. Бербекова, лектор Российского общества «Знание», Кристина Лопатина рассказала о ресурсах, помогающих в трудоустройстве выпускникам вуза. Спикер отметила, что в 2024 году организовано более 60 мероприятий с привлечением более 135 работодателей–партнёров при участии более 3500 студентов, более 1400 потенциальных абитуриентов. В Цифровой карьерной среде КБГУ «Факультетус» (ЦКС) https://facultetus.ru/kbsu размещена анкета для студентов, ищущих подработку, временную занятость, по результатам которой студентам предлагается соответствующий вид занятости, опрос для работодателей. Спикер порекомендовала использовать ресурсы ЦКС, в которой уже размещены цифровые профили более – 93% студентов, партнёрами КБГУ стали более 1000 организаций, более 200 – региональные, размещено около 4000 актуальных вакансий (160 – региональные). Данные, размещённые в ЦКС, публикуются во ВКонтакте, канал в Telrgram, медиа сопровождение также осуществляется в 15 профильных каналах Telegram, интегрированных с ЦКС.

📣 Внимание, предприниматели Кабардино-Балкарии! 📣
🤝 Уже сегодня состоится важное мероприятие: круглый стол «Подготовка кадров для бизнеса».

🗓️ Дата: 6 ноября
⏰ Время: 16.00 (в онлайн-формате)
📍 Организатор: Кабардино-Балкарское региональное отделение «Деловой России» при поддержке Республиканского центра труда, занятости и социальной защиты населения.

👉 В программе круглого стола наиболее актуальные вопросы:
✅ Программы и меры государственной поддержки занятости населения, в том числе программы обучения и переквалификации специалистов.
✅ Аналитика рынка труда в КБР: перспективные профессии и целевое обучение.
✅ Инструменты содействия трудоустройству выпускников вузов.
✅ Дефицит кадров в медицинской отрасли и пути решения проблемы.

🎤 Участники:
☑️ Министерство труда и социальной защиты КБР
☑️ Министерство просвещения и науки КБР
☑️ Республиканский центр труда, занятости и соцзащиты населения
☑️ Вузы Кабардино-Балкарии
☑️ Представители деловых и отраслевых объединений

❓ Вас заинтересовал вопрос подготовки квалифицированных кадров для Вашего бизнеса? Присоединяйтесь к обсуждению!

🔗 *Ссылка на подключение: https://telemost.yandex.ru/j/35468838149714*

31 октября в формате ВКС состоялось открытое заседание Комитета по розничной торговле Кабардино-Балкарского регионального отделения «Деловой России», в котором приняли участие председатель РО Юлия Пархоменко, члены комитета и заинтересованные представители делового сообщества. Участники обсудили актуальные для отрасли вопросы и обменялись мнениями.

Открыла заседание Елена Полиенко, помощник председателя Комитета КБРО «Деловой России» и помощник бизнес-омбудсмена по г.о. Прохладный Владислава Можгина. Она обозначила актуальные для отрасли вопросы, которые планируется обсудить в рамках работы комитета.
Ирина Дзахмишева, основатель и руководитель ООО «Квайт Бухгалтерия», рассказала о налоговых изменениях, которые ожидают предпринимателей в 2025 году. Спикер рассказала о новой прогрессивной шкале по НДФЛ, уплате НДС на упрощенке, увеличении ряда лимитов для применения УСН, повышении ставки по налогу на прибыль, налоговых вычетах, а также разъяснила некоторые вопросы в налогообложении физических лиц.
Залина Дохова, эксперт по продажам на Wildberries, основатель брендов женской одежды A&Z и Folt с общим оборотом более 50 млн рублей в год и владелец консалтингового агентства по Wildberries, рассказала о том, с чего начать бизнес на маркетплейсах и заработать свои первые деньги. Спикер представила пошаговый план вывода товара на Wildberries, разъяснила ошибки новичков, дала практические рекомендации по изучению ниши, подбору товара, подготовке документов и другие нюансы успешной работы на маркетплейсе.
Спикеры ответили на вопросы участников и получили обратную связь.

Пилотный проект образовательного кластера откроется в Северной Осетии на базе Владикавказского политехнического техникума и в рамках федерального проекта «Профессионалитет».

Соглашение подписано 22 октября при участии замминистра экономического развития РФ Сергея Назарова и главы Северной Осетии - Алании Сергея Меняйло. Подписи под документом поставил гендиректор АО «Кавказ.РФ» Андрей Юмшанов и министр образования и науки РСО-Алания Элла Алибекова. 
Кроме АО «Кавказ.РФ» в образовательном кластере примут участие еще 8 бизнес-партнеров, в их числе Кабардино-Балкарское региональное отделение «Деловой России», которое представлял сопредседатель Алексей Войтов. Партнером также стала компания «ИЛАР», возглавляемая Алексеем Войтовым.
Реализация проекта будет проходить в рамках федеральной программы  «Профессионалитет»,  в которой в 2024 году ГМТ стал победителем и обладателем гранта в 70 млн. На эти средства планируется создать образовательный кластер «Туризм и сфера услуг» для качественной подготовки кадров и более эффективного взаимодействия работодателей и учреждений СПО.
Представители бизнес-сообщества будут привлечены в качестве преподавателей и мастеров производственного обучения. Таким образом, работодатель сможет участвовать в подготовке кадров для собственных нужд.
Процесс обучения будет проходить на базе семи образовательных организаций, вошедших в «Профессионалитет», а практика — в мастерских ГМТ, созданных в рамках проекта.  
За три года планируются подготовить порядка двух тысяч специалистов. Реализация проекта начнется с сентября 2025 года.

26 июля в формате ВКС прошло очередное селекторное совещание вице-президента и руководителя исполкома «Деловой России» Нонны Каграманян с главами региональных отделений организации, в котором приняла участие исполнительный директор Кабардино-Балкарского регионального отделения организации Надежда Пляко.

Участники совещания заслушали итоги нескольких форумов, на которых работала «Деловая Россия», в том числе ПМЭФ и «Иннопром». 
Представители региональных отделений договорились о подготовке предложений для новых нацпроектов, обсудили развитие сотрудничества с межрегиональными ассоциациями и полпредствами, а также подготовку к предстоящему ВЭФ.
Также на совещании объявили о запуске деловых встреч с вице-губернаторами и региональными министрами по экономике, с которыми делороссы будут обсуждать общие задачи и направления работы. Встречи будут проведены согласно  подписанным соглашениям между «Деловой Россией» и правительствами регионов. Планируется, что такие мероприятия будут проведены со всеми 57 регионами, где есть такие соглашения. 
Кроме того, для исполнительных дирекций региональных отделений «Деловой России» в августе организуют обучающий семинар, участники которого будут обмениваться опытом и практиками, а также укреплять связи между субъектами.