Сегодня еду на встречу с миллиардером. Как думаете куда и к кому?
Подсказка: он построил свой город.

Когда собираешь долго сложный кубик рубик и почти его собрал, но в посл момент один квадратик по какой-то фантастичной причине не встал, ты крутишь его дальше, начинаешь сердиться, поток опустошение тк не понимаешь почему не понимаешь как эта последняя деталь не встала, хочешь бросить, но терпишь и всё крутишь, думаешь, анализируешь, не выходит. потом откладываешь с пониманием, что на свежую всё встанет, а он всё не встаёт! Начинаешь думать, может это не мой кубик, может этот кубик бракованный, анализируешь всё вокруг, чтоб реальную картину понять, настоящее почему узнать, сталкиваешься с всё новым непониманием…думаешь, да бл что же такое, тысячу раз собирал, а тут какая то западня, чем больше крутишь тем дальше от цели…начинаешь спрашивать мнение тех кому доверяешь, и получаешь разные советы которые разнонаправленны, тестируешь все гипотезы но не идет, включаешься уже соревновательный инстинкт доказать себе, справиться и ид!
Хочется написать, все итоге посылаешь все на х и меняешь фокус на что-то другое…но ведь ты внутри знаешь что он собирается, особенно когда видишь как другие собирают…
Интересно кто и что выбирает в таких случаях!
Думаю нужны какие-то принципы принятия решения, чтоб не отпускать то, где важно дожимать, и реально менять фокус там, где понимаешь что эта гипотеза не рабочая!
Собираю мысли:
1 - сам верю
2 - понимаю как
3 - те кому доверяю и кому удавалось говорит надо пробовать дальше
4 - это не загоняет тебя в долги или не убивает всё такое время, которое ты должен в том числе тратить на другие вещи, которые обеспечивают твой сон бизнес
5 - не пришло отторжение когда даже спустя время даже думать об этом не хочешь
6 - это решение не разделяет тебя с теми, кто в тебя верит и кто теье помогает!
Мои основные принципы оценки в таких ситуациях!
Вроде вы казался, стало легче, пошёл дальше собирать ?❤️

Вы проводите групповые собеседования или индивидуальные?

Я уже давно сторонник групповых собесов.
Это позволяет получить много преимуществ.

1. Экономит время. Очень сильно.
2. Создает правильную здоровую конкуренцию
3. И самое важное - позволяет сравнить кандидатов и выбрать самых лучших.