Маркетологи такие: мне 42 года, но я выгляжу на все 100!

Пиарщики тоже

Пользуясь случаем хочу поздравить коллег маркетологов с их профессиональным днём! Живите богато и долго.
И не лезьте к пиарщикам, это, кстати, и будет залогом долгой и счастливой жизни 😀

Впервые взываю к активности =) Расскажите о плохих отзывах работодателей.
Приходилось ли давать такие или получать такие на себя?

Расскажу сразу о своём опыте.

Всегда даю своим сотрудникам максимально развёрнутые аргументированные позитивные отзывы, потому что не работаю с теми, кого не могу охарактеризовать хорошо. И мне в радость, когда люди растут и развиваются. Это вдохновляет и, как выяснилось, никак негативно не сказывается на моей работе. Новые люди = новые идеи, взгляды, подходы, такой полезный и недооценённый экстресс, короче.

Если расстались с сотрудником по моей инициативе, то отзыв тоже будет скорее позитивным, я попытаюсь сосредоточится на том, что получалось хорошо. Это даёт мне надежду, что новое место будет подходить сотруднику лучше и поможет ему раскрыть свои сильные стороны. Кстати, один раз нанял сотрудника снова, уже в другой роли. Очень позитивный опыт.

Негативные отзывы в жизни давал только двум персонам, но зато многократно.
В первом случае человек меня дважды убедил в своей ответственности и я дважды помог ему с трудоустройством. Дважды крайне неудачно, с фидбеком: «Миша, ну бля, что это было».
Третий и последующие отзывы были честными и объективно негативными.
Во втором от меня не требовалось ничего кроме правды, потому что сначала весь рынок увидел, какого дерьма я хлебнул, а спустя некоторое время пришёл с вопросами, когда дерьморазгонятель устроил чёс по вакансиям.

К интересному: о получении негативных отзывов.
Первый раз в моей жизни это случилось когда я пытался перейти с повышением от одного неназванного сотового оператора к другому. Моя руководитель дала мне максимально негативную оценку и от моей кандидатуры отказались в последний момент. К слову, отказались при помощи ещё не ставшего мейнстримом гостинга. То есть, тупо пропали.
Следующий разговор с моим несложившимся руководителем у нас состоялся в сети Одноклассники, в которой мы успели задружиться. Я выложил фотографию с улыбкой в 28 зубов и очередным дипломом «Лучшему сотруднику», которые получал четыре года подряд. Тогда я этим очень гордился, да ) Так и вскрылась неприглядная истина.

Про второй я случайно узнал совсем недавно и понял, что моя реакция в корне отличается от той, что была почти 15 лет назад. Тогда это были негодование и злость. «Как же так!?». Сейчас это скорее «Ну, сам дурак» и облегчение, что не попал в окружение «профессионалов», так принимающих решения.

Из любопытного: если бы я решил соврать и дать кому-то негативный отзыв, я бы усилил реальную картину в негатив, то есть выдал бы искажённую правду. Оба негативных отзыва на меня, о которых я знаю, скорее были зеркалом недостатков моего руководителя. Это отдельно было бы интересно разобрать с точки зрения психологии, но лень.

Расскажите, как у вас. Как вам вообще этот инструмент при найме? Запрашиваете рекомендации?

Facebook внезапно работает без VPN.

Говорят, что один сперматозоид несёт 37 Mb информации. Выходит, Павел допустил огромную утечку данных.

Продам ссылку на инстраграм-аккаунт того самого бортпроводника. Дорого.